Добрый день Работодатель заведомо зная о не продлении аренды, заключил срочный договор по это же дату, теперь всех работников сократят, а меня просто уволят? Можно ли что то предпринять? Спасибо
Если Вы не подписывали срочный договор, то ВЫ продолжаете работать по трудовому договору, заключенному на неопределенное время, следовательно, ВЫ подлежите сокращению как и другие работники. Если Вы подписали (заключили) срочный договор, то по истечении его срока Вы будет уволены. Доказать, что работодатель ввел Вас в заблуждение, чтобы избежать лишних расходов в связи с сокращением сложно, но можно. Обратитесь на личный прием к любому юристу.
