Добрый день, нахожусь в декр отпуске, коллеги по работе сообщили, что организация закрывается и их переводят, мне руководство не сообщает никак, хотя с 1 числа закрытие.Мои действия?Как правильно поступить?Что будет с выплатами, ребенку 10 мес?
Здравствуйте Оксана.
Обратитесь к руководителю и потребуйте разъяснения, в противном случае обратитесь в прокуратуру или трудовую инспекцию.
Вас обязаны уволить по ликвидации с выплатой выходных пособий, также Вы должны взять справку за какой период был предоставлен отпуск по уходу за ребенком и выплачено пособие у работодателя, обратиться в соцзащиты для его назначения до достижения ребенком возраста полутора лет.
Порядок регулируется согласно
ПРАВИТЕЛЬСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 29 декабря 2009 года N 1100
Об утверждении Положения об исчислении среднего заработка (дохода, денежного довольствия) при назначении пособия по беременности и родам и ежемесячного пособия по уходу за ребенком отдельным категориям граждан полный текст по ссылке:http://docs.cntd.ru/document/9...
МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ
от 23 декабря 2009 года N 1012н
Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей полный текст по ссылке:
Если нет, Вам обязаны обеспечить прежнее место работы и должность.
ТК РФ Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком
но если писали по собственному скорее всего она идет, уволенным по собственному и принятым в новую организацию ведь выходных пособий не платят.