Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Взыскания с заработной платы при наличии и/л
У работодателя 3 исполнительных документа на мое имя. Один из них 25% алиментов. 2 по задолженности. Получается что сейчас из зп должны вычитать 50% ( 25% алименты + 25%задолженность). Если я напишу заявление работодателю что на алименты я желаю платить 50% как будет производиться взыскание по другим исп документам?
Если я напишу заявление работодателю что на алименты я желаю платить 50% как будет производиться взыскание по другим исп документам?
Надежда
что значит напишите сама такое заявление? взыскание производится по исполнительному документу, что там указано, если написано 25%, то будут перечислять четверть. Чтобы изменить размер взыскания нужно обращаться в суд.
С уважением, Виктория Суворова.
0
0
0
0
Надежда
Клиент, г. Нижний Новгород
Это значит что работник по собственному желанию может написать заявление работодателю, чтобы какая то часть его зарплаты перечислялась на указанные им реквизиты.
Да, такое заявление написать можете, но оно на удержания по исполнительным листам не повлияет.
Ч. 3 ст. 98 ФЗ Об исполнительном производстве:
Лица, выплачивающие должнику заработную плату или иные периодические платежи, со дня получения исполнительного документа от взыскателя или копии исполнительного документа от судебного пристава-исполнителя обязаны удерживать денежные средства из заработной платыи иных доходов должника в соответствии с требованиями, содержащимися в исполнительном документе. Лица, выплачивающие должнику заработную плату или иные периодические платежи, в трехдневный срок со дня выплаты обязаны выплачивать или переводить удержанные денежные средства взыскателю. Перевод и перечисление денежных средств производятся за счет должника.
1
0
1
0
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Добрый день, в связи с заключением врача была переведена на лёгкий труд. Ранее работала по графику 2/2/3, 12 часов, оплата почасовая 270 рублей. Сейчас работаю по графику 5-ти дневки (все праздники и выходные дома), и время работы 8 часов, оплата так и осталась почасовой 270 рублей.
Среднемесячная заработная плата составляет менее 200 рублей.
Как будет выплачиваться зарплата, чтобы не нарушались права и гарантии беременных? За 12 часов за каждый отработанный день или по 8 часов?
Поскольку разница по оплате между 8-часовым и 12-часовым рабочим днём существенная, иногда выходит и в 30 тысяч рублей, включая различные доплаты относительно рабочего процесса, которые я также выполняю в полном объеме и мере.
Как правильно написать заявление о перерасчете заработной платы?
, вопрос №4976017, Карина, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Задержка заработной платы была два раза , первый раз два месяца, был суд , всё выплатили , и тут снова , но уже три месяца то есть уже систематически , как быть каждые три месяца в суд ходить , пришлось взять в кредит , а как отдавать зарплату не платят, банкротство не оформить сииа меньше 300тысяч . что делать в таком случае
, вопрос №4975369, Сергей, г. Псков
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте , я участник сво мне решением ввк дали отпуск 45 суток по болезни, категория г временно не годен.Положено ли мне полная оплата заработной платы и тд.
, вопрос №4969655, Виктор, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Это значит что работник по собственному желанию может написать заявление работодателю, чтобы какая то часть его зарплаты перечислялась на указанные им реквизиты.
Да, такое заявление написать можете, но оно на удержания по исполнительным листам не повлияет.
Ч. 3 ст. 98 ФЗ Об исполнительном производстве: