8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Как поступить, если отказывают в сокращении?

Выдали бумагу о сокращении,как положено за 2 мес. И вот наступает момент сокращения. Мне говорят, что меня не сокращают, только через увольнение. Как поступить в подобном случае ?

, Николай, г. Курган

Здравствуйте!

Если Вам предлагают уволиться по собственному желанию — не пишите заявление если намерены продолжать работать или уволиться в связи с сокращением штата.

Если Ваши права работодателем будут нарушены, то рекомендую обратиться с жалобой в государственную инспекцию труда. Работодатель может быть привлечен к административной ответственности по ст. 5.27 КоАП РФ и ему может быть назначено наказание в виде штрафа в крупном размере.

1
0
1
0
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Сокращение — это и есть способ увольнения. При этом работнику при сокращении положены определенные выплаты. Если Вам предлагают уволиться по собственному желанию, ни в коем случае этого не делайте. Тем самым работодатель избавляет себя от обязанности выплатить все положенные компенсации при сокращении.

ТК РФ Статья 180. Гарантии и компенсации работникам при ликвидации организации, сокращении численности или штата работников организации.

http://www.consultant.ru/docum...

1
0
1
0
Николай
Николай
Клиент, г. Курган
Т.е. если у меня нет желания работать в этой организации и они до этого выдали мне уведомление о сокращении, то при любых поворотах судьбы они обязаны меня уволить по сокращению?

Да, Вас должны уволить по сокращению штата с выплатой всех компенсаций.

1
0
1
0

Здравствуйте

Если Вас сокращают то должна быть проведена определенная процедура, при котрой вам выплатят причитающуюся компенсацию. Если вы напишите сами заявление на увольнение компенсации кроме отпуска не ждите.В  статье 178 и статье 179 ТК РФ содержатся требования для увольнения и описывается порядок осуществления процедуры, а также положения о выходном пособии.

так что лучше пусть вас сокращают.

с уважением к ВАМ

0
0
0
0

Николай, добрый день.

Надеюсь, Вы сохранили бумагу (уведомление), которую вам выдали? Конечно, не пишите никакого заявления по собственному желанию. В день увольнения (по сокращению) вас должны рассчитать и ознакомить с приказом об увольнении. Не сделали этого? Идите в трудовую инспекцию вместе с вашим уведомлением о сокращении. Удачи вам.

1
0
1
0
Похожие вопросы
1150 ₽
Вопрос решен
Медицинское право
Что делать гражданину Киргизии при ошибочном внесении в РКЛ из-за данных о наркотиках?
Добрый вечер всем! Сталкивался ли кто-нибудь с такой ситуацией? 31 августа въехал гражданин Киргизии, в начале сентября прошёл медицину, автоматическая передача медицины на момент получения справки в Пензенской области не работала, отнесли медицину в МВД по месту пребывания сам киргиз, в конце сентября продлили срок пребывания на 1 год, при этом предоставили копии медицины. 14 октября вызвали в МВД по месту пребывания и вручили протокол о сокращении сроков пребывания на основании имеющихся в базе данных о наличии наркотиков у киргиза, данные внесли 19 сентября. На руках справка об отсутствии наркотиков в анализах, само МВД связалось с врачом который вносил данные в базу, врач сказал, что ошибся. МВД узнавало в Москве что делать, Москва сказала чтобы в Пензе вручную все исправили, в Пензе говорят пусть выезжает из страны, так как в базе 2 информации: первая от 19 сентября о наркотиках и на основании этого его внесли в ркл и сократили срок пребывания и до 17 октября он должен был выехать из страны, а вторая от 14 октября без наркотиков. Пенза аргументирует выезд тем, что при выезде основание сокращения срока пребывания от 19 сентября аннулируется, он въедет заново и все будет хорошо. Что имеем, киргиз в ркл !!! Карты заблокированы, он отработал только сентябрь. Зарплату получить не может, денег на билет у него нет. Что человеку делать, если он не в чем не виноват?
, вопрос №5062688, Кристина, г. Пенза
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Как вернуть автомобиль по договору аренды с выкупом, если таксопарк отказывается переоформлять машину?
Здравствуйте. Ситуация следующая. Существует догвор аренды автомобиля с последующим выкупом. В договоре есть пункт об однстороннем расторжении, вследствии нарушений каких либо пунктов договора. За автомобиль деньги выплачены в полном объеме, но таксопарк не желает переоформлять машину. Ссылаясь на пункт что долгое время были просрочки(машина была в ремонте после дтп) программу для внесения денег они отключили, сказав на словах мол лечись и востанавливай машину. Тоесть специально ввели в заблуждение, что бы потом сослаться на пунк в договоре о просрочках платежей. В договоре так же есть пункт который запрещает использовать машину для такси. Который они объясняли при подписании, что это для того, что бы не платить дорого за осаго. На деле таксопарк дает машины для работы в такси, но в договоре прописывает запрет. В моем случае чтобы не переоформлять машину по завершению, они подвели меня под длительную просрочку платежей, а в запасе был пункт запрета использавания машины в качестве такси. В полиции отказывают в возбуждении по ст 159 ч 1. Но делают вид или просто не хотят слышать о существовании ст 30 ук. Как поступить в данной ситуации? Существует ли судебная практика и какие мои перспективы для того чтобы полиция возбудила дело по 159 ст. в отношении руководящих лиц таксопарка которые словестно на протяжении трёх лет вводили меня в заблуждение, касаемо подписанного договора?
, вопрос №5062238, Сергей, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Правомерно ли увольнение по сокращению штата при наличии других сотрудников?
Здравствуйте! Прошу проконсультировать меня по ситуации, связанной с увольнением по сокращению штата, соблюдением работодателем трудового законодательства. Я работала в должности ведущего специалиста. 12 октября мне вручили уведомление о сокращении должности с датой увольнения 14 декабря. Я согласилась на досрочное расторжение трудового договора по ч. 3 ст. 180 ТК РФ и была уволена 14 октября 2026 года по п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ. В отделе работали другие сотрудники с аналогичными должностями и схожими трудовыми обязанностями. Уведомление о сокращении получила я, тогда как другие сотрудники продолжили работать. По моему мнению, моя квалификация и опыт были выше, чем у некоторых оставшихся сотрудников. Дисциплинарных взысканий у меня не было. До увольнения руководитель не сообщал мне о претензиях к качеству моей работы или конкретных ошибках. Кроме того, в организации продолжает работать работникипо договору гражданско-правового характера (ГПХ), совпадающие с моими обязанностями. Перл подписание соглашения для интереса спроста у начальника, как выбор пал на меня, на что получила ответ-вас выбрал руководитель.Далее узнала, что причиной такого выбора стало то, что я проверяю документы и не принимаю те затраты которые выставляет эта компания на ту компанию за которую я принимаю(ранее нас перевели с этой компании в эту с тем же функционалам, просто мы по документам теперь числимся в этой) , еще сказали, что кадры моему руководителю предлагали перевести меня в другой отдел где девочки не справляются( много работы) на что она ответила, что я там влезу куда не надо и ей все испорчу.Очень бы хотелось как то проучить данную компанию ,так как и сейчас они так сокращают «неугодных» , но восстанавливаться туда не очень то и хочется и еще я там проработала год и 8 месяцев, и за это время ни разу не было индексации зарплаты.
, вопрос №5062208, Ольга, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Что делать, если Wildberries отказывает в смене собственника ПВЗ?
Что делать, если Wildberries отказывает в смене собственника ПВЗ? Купили пвз вальтберрис, ВБ отказывает в смене собственника, причину не объясняет с документами все в порядке, сделка между ИП, что делать? Причем присылают отказ без причины, пробовал на 2 людей и один и тот же ответ Возврат денежных средств не хотим, хотелось бы забрать ПВЗ, больше месяца не можем переписать
, вопрос №5062031, Валерий, г. Екатеринбург
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Что делать, если ложно обвиняют в затоплении квартиры?
Как поступить если обвиняют в том что затопили квартиру. Хотя затапливали постоянно с другого этажа. Мы не затапливали Даже не показывают квартиру и не открывают двери Вымогают деньги и угрожают Телефон не отвечает
, вопрос №5061698, Татьяна, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 02.05.2019