Имеет ли право администрация привлекать логопеда к работе в субботу, если 20 часов уже отработано?

Здравствуйте. Я работаю учителем-логопедом в общеобразовательной школе. Ставка учителя-логопеда - 20 часов в неделю. Согласно графику работы, я вырабатываю эти 20 часов с понедельника по пятницу. Имеет ли право руководство школы привлекать меня к работе (например дежурство на елках, школьные мероприятия) в субботу, мотивируя тем, что по уставу у школы шестидневка?

24 декабря 2018, 08:04, Елена, г. Ангарск

Александр Гончаров

Юрист, г. Злынка

Здравствуйте, Елена!

Если у Вас ставка 20 часов в неделю, то это не значит, что Вы должны работать только эти 20 часов. В соответствии с трудовым правом РФ нормальная продолжительность рабочей недели составляет 40 часов. Для учителей установлена сокращенная продолжительность рабочего времени не более 36 часов в неделю. Поэтому руководство школы имеет право привлечь Вас к работе в субботу, тем более, что в школе установлена шестидневная рабочая неделя

24 декабря 2018, 12:05

Елена

Клиент, г. Ангарск

но ведь дежурство не связано с моими функциональными обязанностями?

24 декабря 2018, 12:09

Александр Гончаров

Юрист, г. Злынка

Возможно, но от участия в проведении школьных мероприятий вообще вряд ли Вы освобождены.

24 декабря 2018, 12:16

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Похожие вопросы

Трудовое право

Здравствуйте, имеют ли право отказать работодатели в приеме на работу, если у меня пока нет прописки, даже временной

Здравствуйте, имеют ли право отказать работодатели в приеме на работу, если у меня пока нет прописки, даже временной.

08 июня, 13:24, вопрос №4976523, Татьяна, г. Хабаровск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Гражданство

Имеет ли право работодатель РФ нанять по дистанционному трудовому договору гражданина РБ, который планирует осуществлять трудовую деятельность удалённо с территории РБ?

Добрый день. Трудоустраиваюсь в РФ. На удалённую работу из Беларуси. Гражданка Беларуси. Есть два вопроса: 1. Имеет ли право работодатель РФ нанять по дистанционному трудовому договору гражданина РБ, который планирует осуществлять трудовую деятельность удалённо с территории РБ? При согласии работодателя. 2, Нужна ли регистрация гражданина РБ в РФ если гражданин фактически в течении года в стране будет менее 90 календарных дней?

06 июня, 20:49, вопрос №4975695, Елена, Минск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Трудовое право

Имеет ли право работодатель отказать в надбавке?

Здравствуйте. Договор по ТК РФ. компания в москве, место работы по договору офис в москве. по дополнительному договору место работы считать место нахождения работника. работаю удаленно через сеть интернет на постоянной основе. проживаю на крайнем севере. имеет ли право работодатель отказать в надбавке?

05 июня, 20:59, вопрос №4975085, Владислав, г. Кировск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Социальное обеспечение

Подскажите пожалуйста, имеет ли право вдова погибшего на сво получать пенсию по потере кормилица, если она является инвалидом 2 группы с детства и уже получает пенсию по инвалидности?

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, имеет ли право вдова погибшего на сво получать пенсию по потере кормилица, если она является инвалидом 2 группы с детства и уже получает пенсию по инвалидности?

01 июня, 20:31, вопрос №4971342, Мария, г. Уфа

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Семейное право

Имеет ли право 29 летняя дочь от первого брака получить часть выплат за погибшего отца на СВО, если есть сын от второго брака

Здравствуйте. Имеет ли право 29 летняя дочь от первого брака получить часть выплат за погибшего отца на СВО, если есть сын от второго брака. Сыну 18 лет , учится очно. Погибший в браке нискем не состоял. Родителей уже нет в живых.

30 мая, 15:25, вопрос №4969547, Константин, г. Сочи

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.