Что делать, если руководитель поставил дополнительную смену без согласования со мной?
Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста как быть в данной ситуации? На основной работе мне поставили дополнительную смену (в пн), в связи с тем, что один из работников ушел на больничный. Спросили заранее (в пт) могу ли я выйти вместо этого работника. Я ответила, что нет, т.к в пн у меня стоит смена на другой работе и подмениться я никак не могу. На что руководство с основного места работы ответило мне, что они меня предупредили и за неявку будет прогул. Правомерны ли действия руководителя и какие документы можно предоставить в доказательство того, что в пн у меня действительно стоит смена на другой работе?
, Татьяна, г. Новосибирск
