Как получить все возможные выплаты после смещения с должности, если я не справилась с обязанностями?
Здравствуйте. Хотела бы у вас узнать нарушены ли мои права и смогу ли я доказать это в суде. Ситуация такая: трудоустроена официально. Вышла из декретного отпуска на свою должность раньше положенного (ребенку 2 года). Через 1,5 месяца директор сообщил мне, что я не справляюсь со своими обязанностями и предложил менее оплачиваемую должность, от которой я отказалась. А на мою должность уже пригласили другого человека, который буквально через 1 день приступил к обязанностям. Мне предложили уволиться, но я ушла в неиспользованный оплачиваемый отпуск (35 дней) с последующим уходом в декретный отпуск. К тому же за последний месяц мне выплатили только окладную часть зарплаты, что составляет 50% от моей зп, что могу подтвердить справками 2 ндфл. Могу ли я требовать выплату премиальной части и компенсацию за потерю работы?
Соответственно и задолженность по заработной плате работодатель обязан погасить.
Статья 22 Трудового кодекса Рф: