8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Законно ли проведение подобного тестирования для приема на работу?

Работодатель провел тестирование для работников. Вопросы тестов никак не связаны с выполнением работников их профессиональных обязанностей. Например, "как положить в холодильник слона?" а он, к примеру, слесарь, и в его должностные обязанности не входит упаковка слонов в холодильник!!! По результатам тестирования, работникам, чьи результаты были неудовлетворительные, было предложено перейти на срочные трудовые договора. Законно ли это? И как поступить в данном случае работнику если на него оказывают давление...

, Эльмира, г. Елабуга

Добрый день. Проводить тестирование сотрудников в рабочее время работодатель вправе. А заставить перезаключить трудовые договоры нет.Если с работником бессрочный договор, то это право работника согласиться на новые условия. Его не могут уволить или лишить премии за несогласие, только по сокращению штатов, но это для работодателя долгая и дорогая процедура. Но если работодатель захочет выжить из коллектива специалиста, он постепенно это может сделать. Работник может не поддаваться на уговоры и давление, жаловаться в трудовую инспекцию и прокуратуру, но это полностью испортит отношения с работодателем, или согласиться перейти на срочный договор, тут все зависит от обстоятельств и позиции самого работника. По закону конечно все предложения работодателя можно игнорировать.

1
0
1
0

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Похожие вопросы
Законна ли задержка выплаты отпускных на 7 дней?
Добрый день!у меня вопрос,может ли работодатель задерживать выплату отпускных,в данном случае на 7 дней и отпуск всего 14 дней,законно ли это?Спасибо
, вопрос №5010719, Андрей, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Законно ли направлять на СВО после ранения с категорией годности Д без повторного ВВК?
Законно ли это проводить отпуск при части и не пройдя повторное ВВК направлять на СВО Мой сын на сво. В декабре получил итого взрывное ранение стопы. После лечения ВВК поставила годность " Д" и отправила в часть в отпуск. Отпуск он проходил при части, домой не отпускали. В конце отпуска должны были направить снова на ВВК, но не направили, а отправили на СВО. Законно ли это проводить отпуск при части и не пройдя повторное ВВК направлять на СВО
, вопрос №5010029, Юлия Николаевна Башкова, г. Липецк

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Законен ли запрет на выезд за границу для участника СВО?
Нахожусь в зоне сво, с июля месяца, в октябре судебный пристав наложил запрет на выезд за границу, законно ли это? нахожусь в зоне сво, с июля месяца, в октябре судебный пристав наложил запрет на выезд за границу, законно ли это?
, вопрос №5009586, Андре, г. Иркутск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Законно ли отправлять военнослужащего в штурмовое подразделение при СОЧ?
Здравствуйте. Моего сына 19 лет находящегося в Соч 2 месяца без суда и следствия сразу после задержания отправили в штурмовое подразделение. В военной комендатуре сказали, что это на усмотрение командования, и что это законно. Законно ли это действительно в данной ситуации?
, вопрос №5008828, Анна, г. Ноябрьск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Законно ли требование соседей отодвинуть трубу от межи на метр?
Здравствуйте! Купила участкок в СНТ. В общую канаву (вдоль дороги в СНТ) уложила трубу для заезда. 1. Законно ли требование соседей отодвинуть трубу от межи на метр? Мотивация "вы меня так топите", хотя ток воды по улице идёт от них к нам и застоя воды у меня нет. 2. Имею ли я право как новый сосед потребовать (возможно, через председателя) предоставления документов о том, как сделана система водоотведения у этих соседей? И не топят ли они нас, наоборот
, вопрос №5007614, Лидия, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 12.07.2018