Я работаю в государственном техникуме. Принята на работу в головное учреждение, которое находится в городе. Преподаю также в филиале техникума, который находится в сельской местности. Сельские мне не платят, Правомерно ли это?
Здравствуйте Евгения.
Все зависит от условий Вашего трудового договора, который с Вами был оформлен. Именно договором устанавливаются те выплаты, которые входят в оплату труда по занимаемой должности, естественно данное условие должно соответствовать в том числе и положению об оплате труда в организации.
Т.е. Вам необходимо изучить положение об оплате труда и содержание трудового договора, исходя з этого и выдвигать свои требования, если трудовой договор в части оплаты не содержит необходимые условия включенные в положение об оплате труда организации.
Статья 57 Трудового кодекса Российской Федерации:
Обязательными для включения в трудовой договор являются следующие условия:
условия оплаты труда (в том числе размер тарифной ставки или оклада (должностного оклада) работника, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты);
