Могу ли я не останавливать вагон, если нет соответствующего знака об обязательной остановке?

Добрый день!

У работодателя могут быть основания не премировать Вас за игнорирования его распоряжений, если не вдавать в то, насколько они обоснованны

Работодатель поощряет работников, добросовестно исполняющих трудовые обязанности (объявляет благодарность, выдает премию, награждает ценным подарком, почетной грамотой, представляет к званию лучшего по профессии).
Другие виды поощрений работников за труд определяются коллективным договором или правилами внутреннего трудового распорядка, а также уставами и положениями о дисциплине. За особые трудовые заслуги перед обществом и государством работники могут быть представлены к государственным наградам.

По вопросу насчет остановки: помимо знаков технических остановок, у Вас должны иметься служебные расписания (не для пассажиров), в которых такие остановки указаны. Если, не смотря на отсутствие знака на остановки, в служебном расписании таковая остановка отмечена, то полагаю оно имеет обязательную силу. Однако, слаб в Вашем вопросе и не буду с категоричностью это утверждать. 

С уважением, Райнхард Хайдрих.