8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Исполнение контракта по 44 ФЗ, писать ли нам о выставлении пени?

Добрый день, подскажите пожалуйста. Поставщик привез товар, по контракту он должен поставить товар вместе с рег.удостоверением. (медицинские изделия), он его не предоставил. Мы написали требование поставщику, но он на него не отвечает. В накладной расписались о принятии товара. Что нам теперь делать? На телефон поставщик не отвечает. В контракте написано, если нет документов на товар, то он считается не поставленным. Нам теперь писать о выставлении пени? Срок поставки прошел. Как нам в этой ситуации поступить?

, Марина, г. Ижевск

Добрый день! Если еще не оплачивали товар, то и не оплачивайте, пока не будет соответствующих документов, так же рекомендую написать претензию поставщику и направить письмом с уведомлением о получении, что бы в дальнейщем Вы смогли обратится в суд.

1
0
1
0

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Что нам теперь делать-??

шлите заказные письма с претензиями поставщику

— применяйте штрафные санкции по договору можете удержать обеспечение контракта — если не отвечает на письма можете расторгнуть контракт с размещение информации об этом на сайте закупок

1
0
1
0

Добрый день. данный документ по хорошему должен был быть приложен участником ко второй части, если было указано такое требование. если нет, тогда в соответствии со статьей 464 ГК РФ Если продавец не передает или отказывается передать покупателю относящиеся к товару принадлежности или документы, которые он должен передать в соответствии с законом, иными правовыми актами или договором купли-продажи (пункт 2 статьи 456), покупатель вправе назначить ему разумный срок для их передачи.

В случае, когда принадлежности или документы, относящиеся к товару, не переданы продавцом в указанный срок, покупатель вправе отказаться от товара, если иное не предусмотрено договором.

1
0
1
0
Похожие вопросы
1150 ₽
Вопрос решен
Тендеры и закупки
Можно ли обратиться в фас или в суд?
Здравствуйте. Между заказчиком и подрядчиком заключён государственный контракт на поставку, сборку, установку навесов. Мы являемся Поставщиком по контракту. Срок поставки, сборки и установки по контракту до 31.05.2026. В ходе исполнения контракта нами было выявлены грубые нарушения технического задания к контракту, в результате чего дальнейшее исполнение с нашей стороны невозможно, поскольку если его продолжить есть высокий риск того,что этот навес может обвалиться и повлечь за собой гибель людей. Мы отправили письмо Заказчику и уведомили его о данной ситуации, приостановив выполнение работ по контракту, сославшись на статьи 716, 719 гражданского кодекса РФ. Мы предложили заказчику изменить техническое задание к контракту, чтобы в дальнейшем это позволило избежать риска наступления неблагоприятных последствий в виде непрочности установки навеса и его обрушения. В ответ наше письмо заказчик отказался вносить изменения в техническое задание к контракту, написав, что в одностороннем порядке расторгнет контракт, потребует с нас возмещения убытков и внесёт в реестр недобросовестных поставщиков. Посоветуйте, что нам теперь делать? Можно ли обратиться в фас или в суд? С какими требованиями? Спасибо
, вопрос №4953642, Cтанислав, г. Краснодар

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Какой сейчас порядок действий чтобы не подписывать контракт и не попасть в рнп?
Добрый день закупка по 44 фз. Аукцион на поставку материалов В техническом задании указано цвет по согласованию с заказчиком. Обратил на это внимание только после проведения аукциона. Заявка признана победителем. Цена существенно зависит от цвета. Какой сейчас порядок действий чтобы не подписывать контракт и не попасть в рнп?
, вопрос №4951739, Вадим, г. Пермь

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
В связи с этим возникает вопрос: имеет ли право новый директор уволить меня или перевести на должность, соответствующую более низкому квалификационному уровню?
Добрый день! Я работаю в государственной организации, где изначально была принята на должность ведущего специалиста. Спустя месяц после трудоустройства я была переведена на позицию начальника отдела государственных закупок. Хочу отметить, что на момент перевода мой стаж работы в сфере закупок составлял 3,5 года, и я имею пройденное обучение по Федеральному закону № 44-ФЗ. Высшее образование отсутствует. В связи с этим возникает вопрос: имеет ли право новый директор уволить меня или перевести на должность, соответствующую более низкому квалификационному уровню? Заранее благодарю за консультацию.
, вопрос №4949955, Наталья, г. Владивосток

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте в нетрезвом состоянии подписал контракт с МО можно ли его расторгнуть?
Здравствуйте в нетрезвом состоянии подписал контракт с МО можно ли его расторгнуть?
, вопрос №4948959, никита, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Можно ли вернуть водительские права после лишения при заключении контракта на СВО?
Здравствуйте муж был лишён прав с 2023 года по 2025 год,но в 2024 году ушел подписал контракт на СВО может ли он забрать права не сдавая экзамены.
, вопрос №4948267, Оксана, г. Александров

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 05.05.2016