Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Что делать, если не выплачивают весь расчёт при увольнении по собственному желанию?
Здравствуйте! У меня возник такой вопрос. Уволилась по собственному желанию в марте, обещали выплатить премию за февраль, но при расчете не начислили не её, ни отпускные, ни доплату за работу в праздничные дни... Так называемая "Премия"-процент с продаж. Можно ли что-то сделать? Как получить эти деньги?
Уважаемая Кристина! В соответствии с положениями ст 140 ТК РФ —
При
прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся
работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.
Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы
должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления
уволенным работником требования о расчете.
В
случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении,
работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не
оспариваемую им сумму.
Если премия-процент с продаж была предусмотрена трудовым договором, либо иным документом, а не просто устное соглашение, то указанные сумму должны быть выплачены вам в сроки, установленные ст ТК РФ.
В случае отказа от выплат вы можете обратиться в инспекцию по труду, прокуратуру, либо обратиться в суд.
с последующим обращением в суд в защиту ваших интересов.