Что можно предпринять, со стороны остальных родителей, чтоб воспитателя не увольняли?

Здравствуйте, у меня такая ситуация что не получается жить в собственном доме по причине опасности для жизни, дело в том что человек с которым я живу и который так же является моим отцом является человеком принимающим наркотические препараты и алкоголь, в доме так же проживает ещё один человек, собственно моя мама, дом поделен на 1/3 на каждого человека по долям, что можно сделать в данной ситуации, можно ли через суд запретить заходить отцу на мою 1/3 дома,а так же на 1/3 части дома моей матери, есть ли вариант обезопасить свой дом от этого человека, сама хочу съехать временно с места жительства с матерью, но оставлять дом на отца который не контролирует свое поведение не хочется, хочется сохранить свою часть дома в приличном виде, так как отец может звать в дом совершенно не знакомых людей и превратить дом в свалку без нашего присутствия, а так же что возможно сделать чтоб этот человек не преследовал. Подскажите что можно предпринять в данной ситуации

Как обжаловать постановление приставов, если должник не знал о суде и не мог обжаловать его решение? Здравствуйте,есть постановление о возбуждении исполнительного производства, о взыскании задолженности в сумме 460тыс.р.Но о решении суда и о ходе судебных заседаний должник не был извещен, соответственно не смог вовремя обжаловать решение суда, хотя оснований для этого предостаточно. Можно ли сейчас на этом этапе обжаловать данное постановление или что можно еще предпринять?

Здравствуйте. При посещении военкомата города Новосибирска мне выдали информационный лист и потребовали за него расписаться на отдельном маленьком листке, размером примерно 6х3 см. Работник военкомата назвал информационный лист «рекламкой», а роспись на отдельном маленьком листке подтверждением, что я информационный лист получил. Что это может быть? Может ли военкомат воспользоваться моей росписью в своих целях? Что можно мне предпринять в данной ситуации? Дополнительно. Фотографии информационного листа прикрепляю. Спасибо.

Здравствуйте. Работодатель всеми способами хочет,чтоб человек уволился по собственному желанию. Работа на севере-постоянный график(женщина). В трудовом договоре есть надпись-до окончания объема работ. Работы на объекте закончились. Поступало предложение работы вахтовым методом и работа в другом городе с зарплатой меньше на 35 тыс. Со стороны работника были предложения увольнения по соглашению сторон с выплатой двух зарплат либо сокращение. На что работодатель ответил, никаких выплат не будет и как только работник выйдет с отпуска, его отправят в командировку на дальний объект с плохими условиями жизни. Ранее дисциплинарных нарушений со стороны работника не было. Есть проблема со здоровьем-эрозийный гастрит. Может ли это быть причиной отказа от командировки? Что еще можно предпринять, чтоб уволиться по соглашению сторон?