Возможно ли оформить увольнение по собственному желанию при сокращении?
Добрый день! Подскажите пожалуйста, возможен ли вариант развития событий, если меня сокращают на работе, а мы с директором подпишем соглашение о том, что в трудовую книжку он мне вносит запись о том, что я уволилась по собственному желанию или как-то по соглашению?
И если возможно, то все выплаты, которые предусмотрены при сокращении все равно остаются? Спасибо.
Можно же написать соглашение о расторжение трудового договора. Чтобы было не по сокращению, а по соглашению сторон? Насколько я знаю, работодатель в любом случае выплачивает сумму, как при сокращении, просто в трудовую пишет п.1 ч.1 ст. 77 ТК РФ