Могут ли меня уволить, если я выйду из декрета в декрет, не выходя на работу в 3 раз?

УК в течении прошлого года не производила никаких работ по текущему ремонту, кормила завтраками, в конце ноября УК сообщила в письме, что ранее, в сентябре, УК признана банкротом и хоз.деятельность в полном объёме вести не может. В декабре было принято решение сменить УК, но как выяснилось несколько дней до подачи протокола, подделав подписи, неизвестная УК подала наш дом на переход к себе. Через прокуратуру мы смогли добиться отмены перехода, дом перешел только в апреле месяце. 6 месяцев я не оплачивал услуги УК, в июле они подали судебный приказ, я его отменил. Какие шансы, если они решат подать иск в гражданский суд, выиграть его? Или проще отдать эти деньги? На счету у них должно остаться 400-500 тысяч наших средств, только на текущий ремонт, о которых мы забыли, так как новая УК сказала, что вытащить их не реально. УК банкрот, связывалась со мной, якобы они закрыли долг, т.е. вышли из процедуры банкротства выходит, готовы сделать ремонт подъезда, но мы уже переходили в новую компанию.

Здравствуйте. Вопрос по дополнительным выходным, предоставляемым родителю ребенка-инвалида. Я первый раз подаю работодателю такие документы. Все необходимые документы прикрепил. Вопрос не по ним. Со вчерашнего дня я попросил предоставить доп. выходные дни с завтрашнего дня. Но вчера работодатель не выходил на работу. Что если он сегодня тоже не выйдет на работу? Могу ли я, не смотря на это, не выходить на работу, в указанные мной дни, не смотря на то, что не было приказа? Ведь приказа не было по причине отсутствия работодателя, а не по моей вине.

Добрый день. Хочу уволиться с работы но меня не отпускают. Говорят что нет замены. Работаю три дня в неделю. А хотят уволить за прогул. Т.к не вышла на работу два дня в которые я не должна работать. Контракт не подписывала и приказ на полный рабочий день тоже.