Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

Заработная плата

Я работаю учителем физкультуры в сельской школе Алтайского края. В начале учебного года заключили изменения к трудовому договору, касающегося заработной платы. Была установлена сумма основной и стимулирующей ее части, однако в январе месяце стимулирующая часть была сокращена на более чем тысячу рублей. На соответствующий вопрос директору был получен ответ: "Тяжелая ситуация в стране". Правомерно ли это, ведь согласно ТК РФ изменения зарплаты не должны производиться в сторону уменьшения?

19 марта 2015, 10:20, Андрей,

трудовой договор

Сергей Сыроватский

Юрист, г. Ростов-на-Дону

«Я работаю учителем физкультуры в сельской школе Алтайского края. В начале учебного года заключили изменения к трудовому договору, касающегося заработной платы. Была установлена сумма основной и стимулирующей ее части, однако в январе месяце стимулирующая часть была сокращена на более чем тысячу рублей. На соответствующий вопрос директору был получен ответ: „Тяжелая ситуация в стране“. Правомерно ли это, ведь согласно ТК РФ изменения зарплаты не должны производиться в сторону уменьшения?»

Конечно не правомерно и нарушает ТК РФ, но Вам же был дан вразумительный ответ «Тяжелая ситуация в стране». Ваша ситуация не единична, по всей стране такое положение, и не только касаемо Отделов образования, но и других сфер тоже.

20 марта 2015, 10:22

Похожие вопросы

Предпринимательское право

Командир войсковой части требует с гражданского персонала номер карты, срок её действия, фамилию имя отчество и какой банк для зачисления заработной платы

Командир войсковой части требует с гражданского персонала номер карты, срок её действия, фамилию имя отчество и какой банк для зачисления заработной платы. При трудоустройстве ему были предоставлены реквизиты кредитной организации.

27 сентября, 09:20, вопрос №4697580, Юлия, г. Владивосток

1 ответ

Защита прав потребителей

Подскажите, пожалуйста, можно ли с этим что то сделать?

Кб мне должны были выплатить заработную плату+премию в размере 30 тысяч рублей. Но мне выплатмли только зп в размере 4х тысяч, а всю мою премию супервайзер списал за недосчет товаров, но списали только с меня одной. По сути на меня скинули весь долг магазина. Супервайзер теперь просто мне не отвечает. Подскажите, пожалуйста, можно ли с этим что то сделать?

27 сентября, 08:38, вопрос №4697599, Надежда, г. Санкт-Петербург

3 ответа

Алименты

Как вернуть деньги если исполнительного производства не существует?

По исполнительному производству об алиментах из заработной платы вычитали алименты и задолженность. Но после письменного заявления из службы судебных приставов о прекращении исковых требований работадатель продолжил вычет алиментов и задолженности и с зарплаты и с больничного листа о чем работник узнал только из расчетного листа. Как вернуть деньги если исполнительного производства не существует? И как наказать работодателя?

27 сентября, 07:55, вопрос №4697559, Валентина, г. Сочи

1 ответ

Трудовое право

Как поступить в такой ситуации?

Добрый день, у мужа сложилась неприятная ситуация на работе. Третий месяц подряд лишают заработной платы на работе. В июне на 10 %, в июле на 15%, в августе на 50%. Причина лишения никак не связана с его выполнением должностных обязанностей. Как поступить в такой ситуации?

26 сентября, 03:30, вопрос №4696224, Мария, г. Москва

1 ответ