Что делать, если работодатель не выплачивает остаток зарплаты?
Добрый день, работодатель не хочет выплачивать остаток по заработной плате.
, Екатерина, г. Саратов
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Здравствуйте, Екатерина!
В Вашей ситуации решать проблему можно в судебном порядке, подав иск о взыскании заработной платы.
Право на обращение в суд гарантировано Конституцией РФ и предусмотрено ст.3 ГПК РФ.
Для того чтобы обратиться в суд нужно подготовить исковое заявление. Оно должно соответствовать требованиям, которые указаны в ст. 131 ГПК РФ.
Заявление можно составить самостоятельно, но не во всех случаях процесс составления является простым.
Если Вам потребуется помощь в составлении и консультация по подаче иска можете написать мне, я готов Вам помочь.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Похожие вопросы
1150 ₽
Семейное правоЗдравствуйте! Супруг выплачивает алименты на двоих детей после развода. Платит фиксированную сумму установленную по суду. Сумма не индексировалась ни разу.
Сейчас одному ребенку исполнилось 18 лет, второму 16.
Бывшая супруга подала индексация алиментов и просит увеличить сумму в два раза.
Вопрос: обязан ли супруг платить алименты на ребенка достигшего 18 летнего возраста. Ребенок учится на очной форме и работает.
Могут ли в одностороннем порядке проиндексировать сумму алиментов.
Могу ли установить сумму выплаты алиментов выше, чем заработная плата супруга.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Добрый день, еще не было суда, о лишении за пьяную езду, водительское потерял, как мне быть
Добрый день, еще не было суда, о лишении за пьяную езду, водительское потерял, как мне быть
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Я работала неофициально и мне не хотят выплачивать деньги
Я работала неофициально и мне не хотят выплачивать деньги
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Мне работодатель не хочет отдавать зарплату оставшуюся сумму за май 10500 и за июнь за 13 дней
Мне работодатель не хочет отдавать зарплату оставшуюся сумму за май 10500 и за июнь за 13 дней. Я у него работал а потом ушел . Я у него даже требовал но он меня всяко разно матом обматерил и сказал что я больше не чего не получу . И за июнь тоже не отдать а там за 13 дней у меня заработанно 19500
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Имеет ли право работодатель не выплачивать отпускные?
Имеет ли право работодатель не выплачивать отпускные?
Добрый день.
Скажите пожалуйста:работодатель решил не выплачивать отпускные. Имеет ли он на это право? Имеет ли право сослаться на какую то причину по которой нет возможности выплачивать отпускные? Если не имеет права ,то по какому закону и как можно аргументированно пояснить ,что у него нет такого права и какое может быть наказание за невыплату? Все отрудники отработали более года,а некоторые более 10лет .заранее спасибо
С уважением ,Светлана
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.