Добрый вечер! Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3х лет. Ребенку исполнится 3года в ноябре 2015г. мы планируем второго ребенка. Допустим если я забеременею летом или осенью нужно ли мне будет выходить на работу и отрабатывать несколько месяцев до 2го декретного отпуска, что бы получить выплаты за второго ребенка? меня интересуют как они будут начислятся!? Надеюсь вы поняли суть моего вопроса. Заранее благодарю за ответ!
Здравствуйте, Ольга.
Для того, чтобы получить все положенные выплаты на второго ребенка Вам не надо выходить на работу Все пособия будут начисляться исходя из заработка за 2 года до ухода в декрет.Допусти Вы уходите в декрет в 2016 году, предшествующие 2 года- 2014 и 2015, так как в эти годы Вы были в отпуске по уходу за ребенком, то Вы имеете право для расчет выбрать другие года
ст. 14 ФЗ об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.
1. Пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей). Средний заработок за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей) не учитывается в случаях, если в соответствии с частью 2 статьи 13 настоящего Федерального закона пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам назначаются и выплачиваются застрахованному лицу по всем местам работы (службы, иной деятельности) исходя из среднего заработка за время работы (службы, иной деятельности) у страхователя, назначающего и выплачивающего пособия. В случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления указанных страховых случаев, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия.
