8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Премия за преданность компании

Здравствуйте ! Я работал пом.машиниста эллектровоза с ноября 1999 по ноябрь 2008,с ноября 2008 был переведен кочегаром,слесарем а теперь с2014по настояшее время электромонтером базы запаса подвижного состава . Все время с 1999 по 2015 я нахожусь в одном структурном подразделении-цех эксплуатации.Мне надеяться на премию (За преданность компании) или нет? Подскажите пожалуйста !

, Владимир, г. Тайга

Для решения данного вопроса необходимо видеть, как условия о выплате данной премии сформулированы у вас в трудовом договоре или в локальных нормативных актах.  По общим правилам разумности перевод вас с одной должности на другую в рамках данной компании не должен повлиять на данную премию- она должна быть выплачена.

0
0
0
0

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Премирование работников производится в соответствии с положением о премировании на предприятии (при его наличии) и является правом, а не обязанностью работодателя. 

0
0
0
0
Похожие вопросы
3000 ₽
Вопрос решен
Налоговое право
Мы закупаем у компании Б услуги, которые используем только в деятельности, облагаемой НДС?
Мы ООО (компания А), оказываем услуги покупателю, но через привлечение подрядчика - Компании Б. Ситуация: - Покупатель оплачивает компании А 122 рубля за оказанные услуги в т.ч. НДС 22 руб. - Компания А закупает услуги у компании Б за ту же стоимость - за 122 руб и планирует принять 22% НДС, полученный у компании Б к вычету. Однако, по итогам квартала выясняется, что компания А вела несколько видов деятельности: 1) Оказание услуг с НДС 2) Продажа лицензий Без НДС У нас образовалась пропорция выручки с НДС и без НДС: 75% с НДС на 25% без НДС соответственно. В этой связи компания А принимает к вычету только 75% от 22 рублей компании Б = 16 рублей. Компания А руководствуется правилам пункта 4.1 статьи 170 НК и принимает входящий НДС пропорционально долям выручки с НДС и без НДС Но мы хотели бы принимать к вычету 100% НДС. Правило 5% у нас не работает, т.к. выручка больше. Вопросы: 1) Уточните со ссылками на нормативную базу можем ли мы принять к вычету 100% НДС, т.к. мы закупаем у компании Б услуги, которые используем только в деятельности, облагаемой НДС? 2) Помимо раздельного учета деятельности с НДС и деятельности без НДС, какие условия нам нужно соблюсти, чтобы зачесть 100% НДС и какие документы обязательно нужны?
, вопрос №4958124, Ксения, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Мне одобрили службу по контракту на год(условия в ЛНР/ДНР со всеми погашениям кредита выплатами премий и высокой оплаты как специалисту)но приглашают на службу в город России
Мне одобрили службу по контракту на год(условия в ЛНР/ДНР со всеми погашениям кредита выплатами премий и высокой оплаты как специалисту)но приглашают на службу в город России.
, вопрос №4956316, николай, г. Ярославль

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Я сотрудник ржд, могут ли меня лишить премии за пепельницу в вагоне сопровождения когда факта курения не было
Я сотрудник ржд, могут ли меня лишить премии за пепельницу в вагоне сопровождения когда факта курения не было.
, вопрос №4953838, Константин, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Может ли начальник лишить премии за отказ от голосования на выборах?
Доброе утро! Работаю в саду и заставляют голосовать обязательно . может ли снять премию с меня начальник если я не проголосую
, вопрос №4951857, Ольга, п. Тульский

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Законно ли лишение премии и доплата до МРОТ на работе?
Лишение премии и исн на работе. Доплачивают до МРОТ. Законно ли это.
, вопрос №4951714, Александр, г. Петрозаводск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 13.01.2015