Консультируйтесь с юристом онлайн

1176 юристов готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
1176 юристов сейчас на сайте
  1. Трудовое право
  2. Защита прав работников

Как заставить работодателя выплатить компенсацию за переработку

Здравствуйте. Работаю в одном крупном банке. Не буду углубляться в подробности сразу к делу. Работаю в месяц больше 210 часов. 22 рабочих дня по 10 часов. Время фиксируется в специальном виджете на компьютере, в котором работники нашей организации отмечают "уход и приход на работу". Но в расчетном листе я вижу 160-168 часов. Соответственно переработку не оплачивают. Что в данной ситуации делать? Если подавать в суд, как сделать это так, чтобы в дальнейшем не уволили, и не было напряженных отношений с начальством?

23 Декабря 2014, 16:45, вопрос №665151 Марина, г. Комсомольск-на-Амуре
Свернуть
Консультация юриста онлайн
Ответ на сайте в течение 15 минут
Задать вопрос

Ответы юристов (1)

  • Юрист - Мария
    Ивашнева Мария
    Юрист, г. Москва
    • 411ответов
    • 159отзывов

    Вы естественно имеете право на выплаты за переработку (за исключением случая, если ненормированный рабочий день прописан в Вашем трудовом договоре).

    Перед возбуждением судебной тяжбы обратитесь напрямую к начальству, в бухгалтерию предприятия. узнайте. такая ситуация только у Вас или у всех сотрудников в банке.

    Уволить Вас за то, что Вы подали в суд не могут, но сами понимаете, формулировки в приказе могут быть разнообразные.

    По поводу напряжения отношений с начальством — это вопрос скорее к психологам, чем к юристам.

    23 Декабря 2014, 16:50
    Ответ юриста был полезен? + 1 - 0
    Свернуть
Все услуги юристов в Москве
Гарантия лучшей цены – мы договариваемся
с юристами в каждом городе о лучшей цене.