Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Отработка при увольнении
при увольнении работодатель требует отработки две недели. Входят ли новогодние каникулы в этот срок по закону? Это бюджетная женская консультация и праздники будут дежурные рабочие дни
Здравствуйте, Наталья Борисоовна. В срок уведомления работодателя об увольнении входят данные дни. В соответствии со ст. 80 ТК РФ по истечении срока предупреждения об увольнении Вы имеете право прекратить работу. В последний день работы
работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку, другие документы, связанные с работой, по письменному заявлению работника и произвести с ним окончательный расчет.
Добрый день.
Входят ли новогодние каникулы в этот срок по закону?
Наталья Борисовна
ст. 80 ТК РФ
Таким образом, в это период входят календарные дни, и не важно выходные это, больничный или отпуск.Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении
Имейте в виду, что двухнедельный срок начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.