Как поступить при сокращении
попадаю под сокращение ,не хочу отрабатывать 2 месяца но хочу получить выплаты как мне поступить ,ведь скорее всего директор не подпишет мне без отработки не в его интересах надо экономить фонд з/п
, леди, г. Ейск
попадаю под сокращение ,не хочу отрабатывать 2 месяца но хочу получить выплаты как мне поступить ,ведь скорее всего директор не подпишет мне без отработки не в его интересах надо экономить фонд з/п
В данном случае увольнение до истечении двух месяцев только при письменном согласии работодателя возможно, потому что в противном случае он обязан вам выплатить эти два месяца (это помимо выходного пособия, компенсации отпуска)
Здравствуйте!
Досрочное увольнение по сокращению штатов производится при согласии и работника и работодателя.
тут какие-либо варианты посоветовать сложно