8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Нарушение трудового договора

Администрация нарушает трудовой договор в части оплаты труда написал докладную на имя руководителя 15 09 2014 16 09 2014 был вызван к руководителю где и предложили уволиться по собственному желанию а если не уволюсь то меня уволят за мифическое нарушение дисциплины в заявлении написал что увольняюсь под давлением звонок с отдела кадров заберите трудовую мои дальнейшие действия?

, Анатолий, г. Магнитогорск
Оксана Комельских
Оксана Комельских
Юрист, г. Санкт-Петербург

Здравствуйте!

Вы имеете право обратиться в Трудовую инспекцию и прокуратуру с жалобами о нарушении Ваших трудовых прав, также Вы имеете право обратиться в суд.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Права детей
Как убрать с работы девушку 14 лет?
Здравствуйте. Как убрать с работы девушку 14 лет? Работает в общепите. На должности заготовщика. По 13 часов. Учиться в 9 классе. Трудового договора нет. Мед книжки нет. Куда обратиться? Обращаться в трудовую инспекцию нет смысла, они не приходят без предупреждения. А после предупреждения, она просто не выйдет в день проверки.
, вопрос №4240333, Екатерина, г. Москва
Гражданство
Инспектор после освобождения из МЛС, и я в РФ работаю официально, но меня инспектор заставляет чтоб я приехал в РБ и написал уведомление что я уехал в РФ, но трудовой договор был им предоставлен
Здравствуйте, если я работаю на территорий РФ, но РБ состою на проф. Инспектор после освобождения из МЛС, и я в РФ работаю официально, но меня инспектор заставляет чтоб я приехал в РБ и написал уведомление что я уехал в РФ, но трудовой договор был им предоставлен
, вопрос №4240285, Александр Амелькович, г. Москва
Трудовое право
Вопрос, законно ли вычитание средств из зарплаты за аттестацию?
Устроилась на работу,подписала трудовой договор и ученический,в котором,я после получения аттестации должна отработать три года.Но, ровно через месяц, предприятие проиграло тендер и объект закрылся.Из зарплаты вычли деньги за прохождение аттестации.Обучения не было,просто пришла и сдала.Причем ,аттестация была ровно за три дня до прекращения трудового договора.То есть,руководство умышленно отправило на экзамен,зная,что договор будет расторгнут.Вопрос, законно ли вычитание средств из зарплаты за аттестацию?
, вопрос №4239658, Ирина, г. Москва
Миграционное право
Здравствуйте, подскажите я житель Казахстана, в России трудовой договор, пересекал границу, за какой срок нужно сделать регистрацию
Здравствуйте, подскажите я житель Казахстана, в России трудовой договор, пересекал границу, за какой срок нужно сделать регистрацию
, вопрос №4239419, Маслова Татьяна Николаевна, г. Москва
Защита прав работников
Можно ли подать жалобу у трудовую инспекцию, если трудовой договор утерян?
Можно ли подать жалобу у трудовую инспекцию, если трудовой договор утерян?
, вопрос №4238838, Елена, г. Москва
Дата обновления страницы 16.09.2014