Уважаемый Анатолий!
Вы вправе оформить отпуск по уходу за ребёнком и получать ежемесячное пособие до достижения им возраста 1,5 лет. Наличие у Вас статуса ИП само по себе этому не препятствует. Закрывать ИП для получения пособия не требуется (ст. 256 ТК РФ, ст. 11.1 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ).
С 1 января 2024 года пособие сохраняется и при досрочном выходе на работу, включая полный рабочий день.
Что касается изменений с 2027 года, соответствующий законопроект № 17096-9 внесен в Государственную Думу, но пока не принят. Он предусматривает сохранение пособия после выхода на работу при условии нахождения в отпуске по уходу за ребёнком не менее двух месяцев.
Ваша супруга также сможет получить пособие по беременности и родам в 2027 году, если до 31 декабря 2026 года добровольно зарегистрируется в СФР в качестве застрахованного лица и полностью уплатит соответствующие страховые взносы (ст. 4.5 Федерального закона № 255-ФЗ).
Закрывать ИП непосредственно после оформления листка нетрудоспособности по беременности и родам не рекомендую. Прекращение деятельности в качестве ИП является основанием для снятия с учёта в СФР в качестве добровольно застрахованного лица (подп. «в» п. 9 Порядка, утверждённого приказом Минтруда России от 07.12.2022 № 768н).
Хотя законодательство не предусматривает обязательного сохранения статуса ИП до получения пособия, во избежание споров с СФР целесообразно сначала оформить и получить выплату, а затем прекратить предпринимательскую деятельность.
Отдельно обращаю Ваше внимание, что согласно п. 2.2 Правил оказания юридических услуг на Правовед.ru взаимодействие юриста с клиентом должно осуществляться исключительно средствами сайта.
Также посмотрите:
Досрочный выход из отпуска по уходу за ребенком до 1,5 или до 3 лет на полный день (в офис или дистанционно)
В каком случае можно переоформить пособие по уходу за ребенком на другого члена семьи?
Как ИП уйти в декрет и получить пособия в 2026 году
Ежемесячное пособие по уходу за ребёнком до достижения им 1,5 лет
Если потребуется подробнее разобрать Вашу ситуацию, можете обратиться ко мне в чат. Специализируюсь на трудовом праве, опыт работы более 20 лет.
