Ответ команды Правовед
Добиться законного освобождения мужа от службы для ухода за ребенком можно, однако нормы гражданского законодательства о декретном отпуске на военнослужащих не распространяются. По правилам п. 7 ст. 32 Положения о порядке прохождения военной службы отцу, воспитывающему ребенка-инвалида без матери, предоставляется дополнительный отпуск сроком до трех месяцев, а также до 24 накопленных выходных дней подряд. Исход дела зависит от того, какими именно документами подтверждено отсутствие материнского попечения и необходимость постоянного ухода после проведенной операции. Если обжаловать отказ по общим трудовым нормам, военная прокуратура признает действия командира правомерными, поэтому освобождение от службы оформляется через подачу рапорта по специальным военным основаниям.
В детальном разборе:
- Текст рапорта на имя командира части о предоставлении трехмесячного отпуска военнослужащему, воспитывающему ребенка-инвалида без матери, чтобы у командования не было законного повода для отказа.
- Перечень документов для подтверждения статуса единственного представителя и тяжести послеоперационного состояния ребенка, необходимый для обоснования рапорта.
- Порядок действий при устном отказе или затягивании ответа со стороны командования, включая обращение в военную прокуратуру с готовыми правовыми доводами.
Ответы юристов
Ответ юриста Татьяна Орлова
Здравствуйте, Светлана. У ребенка есть документы, подтверждающие инвалидность? Есть документы, подтверждающие нуждаемости в постоянном уходе? Кто отказал вашему мужу и в чем именно? Как он обращался? Есть письменное обращение и отказ?
Ответ юриста Инна Иванова
Светлана, здравствуйте. Желательно сначала получить от работодателя письменный отказ (или, как вариант, направить заявление заказным письмом с уведомлением, чтобы подтвердить факт обращения), затем, подайте жалобу в Государственную инспекцию труда. Если это не поможет, Вы можете обратиться в прокуратуру или сразу в суд.