Работаю дальнобойщиком , работал в фирме уволился , не выплатила заработную плату так как был нарушен весогабвритный контроль вычли 100 тысяч так как поставление не пришло не денег не посторавление директор не прислал , ехал по проложенному ими маршруту когда попал под рамку
Здравствуйте!
В данном случае, это неправомерно.
Необходимо незамедлительно обратиться с жалобой в ГИТ и Прокуратуру, для проведения проверки за незаконные действия, самоуправство и привлечение виновных лиц к ответственности (ст.10 Федерального Закона «О прокуратуре РФ» от 17.01.1992 N 2202-1).
При необходимости можете обратиться ко мне в личный чат юриста для более детальной и «персональной» юридической консультации и подготовки правовых документов (ст.779 ГК РФ оказание юр.услуг).
Всего доброго Вам!
Здравствуйте! Когда вы уволились и выдавали ли вам приказ об удержании 100 000 рублей, расчетный листок или постановление о штрафе?
Работодатель не вправе просто вычесть эту сумму из зарплаты, поскольку удержания допускаются только в предусмотренных законом случаях, а размер удержания при выплате зарплаты ограничен статьями 137 и 138 ТК РФ. Работодатель должен доказать вашу вину, прямой ущерб и связь между вашими действиями и штрафом, при этом маршрут, выданный диспетчером, и отсутствие сведений о весе груза могут подтверждать вашу позицию.
Потребуйте письменно полный расчет, копию постановления, приказ об удержании и выплату зарплаты, а при отказе можно обратиться в трудовую инспекцию и суд, срок по требованию о невыплаченной зарплате составляет один год со дня установленной выплаты.
Если хотите, могу в личном чате проверить документы работодателя и подготовить требование о выплате удержанных 100 000 рублей.
