Здравствуйте, я мужчина и нахожусь в декрете уже как два месяца, хочу выйти на работы на то же место где нахожусь в декрете, закрыть декрет но сохранением пособий, но компания мне отказывает они имеют на это право ?
Здравствуйте, Уважаемый пользователь сайта.
Для выхода на работу, Вам необходимо написать заявление Вашему работодателю о том, что норма ст. 256 ТК РФ регламентирует Ваше трудовое право на выход на работу, Вы выходите на работу ч.м.г. из отпуска по уходу за ребенком и за Вами сохраняется право на получение пособия по обязательному социальному страхованию.
Работодатель не может ухудшать положение работника и препятствовать выходу работника на работу из отпуска по уходу за ребенком, не может работодатель нарушать Ваши трудовые права и норму ст.256 ТК РФ.
Исключите межличностные отношения с работодателем, на Ваше заявление Вам обязаны ответить официально.
Закон на Вашей стороне на отстаивание трудовых прав при заключённом трудовом договоре, если работодатель нарушит Ваши права, в части несоблюдения норм, гарантирующих Трудовым кодексом РФ — это позволяет Вам подать жалобу в «Онлайнинпекция.рф» для определения неправомерности действий работодателя необходимо проводить проверку по жалобе работника.
Доброго Вам дня
