Как быть в данной ситуации, когда моя младшая сестра 15 лет, оставила у девочки 16 лет при этом у которой есть

Добрый день. Моя мама 1966года рождения, должна была выйти на пенсию по возрасту в 2024 году по достижению 58 лет, но ее стаж составлял 15 лет, а баллов всего 18 при необходимых на тот момент 28. В период с 1995 года по 1998 год она проживала и ухаживала за матерью инвалидом 1 группы (справки сохранены), но нигде не оформляла уход и на тот момент официально не работала. Вопрос, можно ли доказать уход за больным за тот период и получить баллы за тот период? Если да, то по каким нормам будет перерасчёт ее пенсионного стажа? На 2024 год нужно было 28 баллов, на 2026 уже 30 баллов. Также, мы с братом готовы частично подарить ей свои баллы. Спасибо

Здравствуйте. 17 ноября 25 года умер дедушка. 7 апреля 26 умирает бабушка. Завещание не было написано. Квартира в равных долях на трёх собственников( Бабушка, дедушка и внучка 28 лет). Дети бабушки и дедушки умерли более 15 лет назад. Внучку воспитывали бабушка с дедушкой. Есть ещё одна внучка 20 лет. . Она ни помогала, ни ухаживала за умирающими бабушкой и дедушкой. Похороны оплачивала старшая внучка. В больницах и дома ухаживала тоже только она. Младшая внучка хочет наследство. Можно ли оспорить?

Преимущество при сокращении. Стаж более 15 лет, из них 7 лет - начальник отдела, повышение квалификации - 2024 год последнее, имею сына 16 лет, вдова, получаю пенсию в районах КС. Имеют ли право меня сократить, когда в отделе есть сотрудники без детей.

Здравствуйте, ситуация такая, имеется «пустая» фирма без оборота, которую ведет бухгалтерская фирма. У нас был договор, что они ведут мою фирму полностью, занимаются отчетностью всей и тд. Сейчас моя фирма находится на этапе ликвидации. И мне приходит письмо, что на меня, как на директора назначено судебное заседание по делу об административном правонарушении, предусмотренном Ч . 2 ст. 15.33 КоАПРФ. ( (непредставление в установленный срок сведений о трудовой деятельности) Понятно, что там штраф небольшой, и ответственный я. Подскажите, пожалуйста, чей косяк? Получается, что мой бухгалтер что то во время не подал или это должен был сделать только я?

Я вышла в дикрет мой ребенок когда ему было полтора года степерь я хочу не хочу выходить на работу. Я хочу продлить дикрет так мой ребеноку не исполнилось три года а работадатель заставляет чтоб я не выходила на дикрет. Имею ои я права не работать в дикрете до того времени когда моему ребенку исполнится 3 года