Изменение директора в выписке ЕГРЮЛ

Здравствуйте! Стаж работы по трудовой книжке 10 месяцев, а в выписке илс в СФР 13 дней, так как, работодатель не платил за меня налоги. Я подала заявление в СФР чтобы внесли изменения в илс, жду пока ответа. Вопрос-входит ли стаж работы в страховой стаж, если работодатель не оплатил налоги, мне 59 лет

Я из Донецка. Приехал сюда летом (из Днепропетровска) 2014 г. через лагерь ополчения в Ростове. В первый же день меня приняли на работу Министерство информации самопровозглашенной ДНР. Числюсь на "Миротворце" с 2016 г. Долгое время был здесь ВПЛ. Потом получил гражданство ДНР. Пенсию по возрасту мне начиляли по законодательству ДНР. Трудовой у меня, конечно не было. К тому моменту стаж госслужащего у меня был 10 лет. Не хватало 8 лет стажа для начисления пенсии. Точно уже не помню, но мне помогли сделать выписку из трудовой. Через некоторое время стал гражданином РФ. Министерство информации ДНР расформировали и меня перевели в Республиканский медиахолдинг. Но в сентябре я ушел с этой работы. В эл. трудовой на Госуслугах у меня стаж всего 12 лет. В украинской трудовой у меня стаж с 1977 г. Если я закажу выписку из украинской трудовой мне включат этот стаж в российскую пенсию?

Здравствуйте! Нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3х лет. Ребёнку сейчас 2,5 года. Хотела уволиться с основного места работы, но узнала, что организация больше не функционирует. Она существует, но деятельность свою больше не ведет. Выписка ЕГРЮЛ говорит о том, что по адресу ошибка и не соответствие. Т.е. работодатель там больше не находится. Письма писать некому. Бывший бухгалтер сказала, что директор отозвал свою подпись отовсюду, налоговая заблокировала все счета и пр. Есть только учредители и всё. И я одна единственная трудоустроена в этой организации и уволить меня теперь невозможно, только через суд. Нашла другую работу, а тут сюрприз такой. На новой работе полный день. Могут ли меня устроить по совместительству на полный день, т.к. основное место работы как бы уже не функционирует 2 года? Сейчас буду в суд обращаться о расторжении трудовых отношений, но переживаю как теперь быть с новым работодателем. Боюсь не нужны им такие проблемы будут...

Могу ли я освободить себя от должности директора? Я являюсь директором ООО и единственным учредителем, также я единственный сотрудник данного ООО. На данный момент, а именно с 30 декабря 2025 года ООО прекратило свою деятельность. Я планировал начать процедуру ликвидации, но решил заключить контракт с Министерством Обороны, а по закону насколько мне известно для заключения контракта с Минобороны мне необходимо прекратить предпринимательскую деятельность и освободиться от должности директора, военнослужащим запрещено заниматься бизнесом. Могу ли я освободить себя от должности директора ? Каким образом и как это оформить документально и в какие контролирующие органы предоставить данную информацию?