Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Оплата больничного листа по беременности и родам
Здравствуйте. 19 мая я ушла в декрет и в этот же день принесла больничный лист в бухгалтерию организации. На сегодняшний день больничный лист не оплачен. Говорят на счетах организации нет денег. Подскажите что делать?
Добрый день! Больничный должны оплатить за счёт соцстраха и эти деньги целевые. Трудовая инспекция действительно может провести проверку правомерности невыплаты средств.
Добрый день.
Ситуация следующая:
Я была принята на работу 14.09.2023 года. 30.01.2024 ушла на больничный по беременности и родам. С 18.06.2024 по 26.08.2025 была в отпуске по уходу за ребёнком до 1,6 лет.
С 1.09.2025 по 3.10.2025 была в отпуске (который остался неотгуленным) -32 дня (рабочие дни и дни за больничный по БИР).
Отпуск на работе 42 дня.
Новый отпускной период мне ставят с 14 ноября 2025 по 13 ноября 2026. Аргументируя перенос нерабочих мною дней с 18.06.2024 по 14.09.2024 на период с 26.08.2025 по 13.11.2025. Чтобы год получился полным.
Почему тогда рабочий период для начисления отпуска полный, а отгуляла я отпуск не полный, а только наработанный?
, вопрос №4983580, Елена, г. Рязань
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте, подскажите пожалуйста как можно написать заявление на ежегодный отпуск перед больничным по беременности и родам?на рабочем месте не нахожусь поэтому не могу спросить начальство так как в плохих отношениях
, вопрос №4982549, Татьяна, г. Сочи
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте нахожусь на условном сроке и не успел открыть больничный лист вовремя соответственно не совпадает дата отметки и открытие больничного. Подскажите можно ли помимо больничного листа предоставить условно из частной поликлиники справку о болезни(не больничный лист) и подойдет ли он в таком случае?
, вопрос №4978031, Алексей, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Беременная женщина запросила отпуск и получила за него всю сумму. Угодила в больницу по беременности за три дня до начала отпуска и прибудет там весь отпуск и в том числе до выхода в декрет. Она уведомила бухгалтерию в тот же день о своем больничном. Все листы нетрудоспособности в стационаре, так как они выдаются только после выписки. Работает официально, полностью по белому. Работадатель требует либо вернуть деньги за отпуск, либо вычтет его из отпуска по беременности и родам (140 дней).
Насколько я знаю, отпуск обязаны перенести, если она вышла на больничный до наступления отпуска, а деньги они не в праве требовать с сотрудника обратно.
Как быть в этой ситуации?
, вопрос №4974867, Михаил Анисимов, г. Сыктывкар
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
