Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Здравствуйте, планирую уйти в декретный отпуск по уходу за ребенком на 1, 5 лет( вместо супруги) и для получения
Здравствуйте, планирую уйти в декретный отпуск по уходу за ребенком на 1,5 лет( вместо супруги) и для получения пособий планировал подать предыдущие года 21 и 22 года( так как за 23 и 24 очень низкий доход) могу ли я заменить так годы которые указал? Звонил в ФСС получил неуверенный ответ что это позволено ( заменять года ) только роженицам.
Здравствуйте Исмаил.
Замена расчетного периода действительно предусмотрена законом, но только при наличии указанных в нем оснований, а не в общем, что следует учитывать.
Далее я продолжу в следующем ответе ниже.
Здравствуйте, Исмаил.
В соответствии со ст. 13 Федерального закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком имеют:
матери либо отцы, другие родственники, фактически осуществляющие уход за ребенком, подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством
Согласно ст. 14 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ ежемесячное пособие по уходу за ребенком рассчитывается исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за 2 календарных года, предшествующих году наступления отпуска по уходу за ребенком, в том числе за время работы у других страхователей.
В случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления указанных страховых случаев, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера.
Как видно из статьи, низкий доход в предшествующих годах не является основанием для их замены.
Соответственно, если в двух календарных годах (году), предшествуюших году наступления отпуска по беременности и родам, застрахованное лицо находились в отпуске по БИР, по уходу за ребенком, эти календарные годы (год) могу быть заменены только на календарные годы (год), непосредственно предшествовавшие им, а не на любые годы (год). Обязательным условием при этом является увеличение размера пособия при замене лет.
Звонил в ФСС получил неуверенный ответ что это позволено ( заменять года ) только роженицам.
Нет, закон не ограничивает круг лиц для замены лет. В отпуске по беременности и родам действительно могут находиться только матери, а вот в отпуске по уходу за ребенком могут находиться и иные лица, осуществляющие уход за ребенком. Поэтому если бы Вы в предшествующих двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления срахового случая, либо в одном из указанных годов находились в отпуске по уходу за ребенком, то имели бы право на замену таких лет
С учётом моего ответа выше далее:
Общие положения закрепляет статья ТК РФ Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком, можете ознакомиться полностью по следующей ссылке:https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_34683/7f9229768de994c7e169c7fba268283a6b08e71d/
Из статьи следует:
Далее я продолжу в следующем ответе ниже.
С учетом моих ответов выше далее:
Также общие положения закрепляет Федеральный закон от 19.05.1995 N 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» и его Статья 13. Право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком, можете ознакомиться полностью по следующей ссылке:https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_6659/25110bf284e89644efcba097c2813f55d0adda0b/
Из статьи следует:
Также общие положения закрепляет Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» и его статья 11.1. Условия и продолжительность выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком, можете ознакомиться полностью по следующей ссылке:https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_64871/ce727f48032d92e0b9cbf635aad18b2c6c470610/
Из статьи следует:
Порядок регулируется Приказом Минтруда России от 29.09.2020 N 668н «Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей», можете ознакомиться по следующей ссылке:https://docs.cntd.ru/document/566085718
Во вложении к ответу типовые формы рекомендованные Рострудом РФ.
Далее я продолжу в следующем ответе ниже.
.