Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Читал новость, если самозанятый долго оказывает услугу одному юридическому лицу, это может расцениваться как скрытое трудоустройство
Здравствуйте. Читал новость, если самозанятый долго оказывает услугу одному юридическому лицу, это может расцениваться как скрытое трудоустройство.
Деталей нет. Не известен период, и срок, за который это классифицируют как скрытое трудоустройство.
По факту если раньше самозанятый не работал по трудовому договору, и потом оказывает дистанционно услугу, например веб мастер по продвижению сайта более года, то как избежать проблем в будущем, и что делать? Стоит ли бояться?
Спасибо.
Добрый день!
Существуют определенные признаки подмены трудовых отношений самозанятыми.
Например, выплата вознаграждения два раза в месяц в определенную дату, предоставление рабочего места и оборудования для работы, заказчик устанавливает режим работы, четкое распределение обязанностей, контроль работы и т.п.
Если всего этого нет и отношения не трудовые, то переживать не стоит.