Бесплатная консультация юриста в Москве
8 499 705-84-25
Поиск

Консультируйтесь с юристом онлайн

608 юристов готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
608 юристов сейчас на сайте
  1. Трудовое право
  2. Защита прав работников

Хотят уволить

Здравствуйте! Я работаю в ФГБУ .Сама я в разводе имею 2 х малолетних детей .Алименты не получаю . При предыдущем директоре сидела в приемной. Нынешний директор пересадил в другой кабинет не дав при этом никаких обязанностей. Теперь собрал собрание и сообщил всем что требует отчет о количестве проделанной работы .Одним словом ищет повод чтобы уволить .Может ли он это сделать? И может ли перевести на менее оплачиваемую должность?

24 Января 2013, 18:46, вопрос №39178 Лина, г. Нальчик
Свернуть

Екатерина Белова

Сотрудник поддержки Правовед.ru

Попробуйте посмотреть здесь:

Вы можете получить ответ быстрее, если позвоните на бесплатную горячую линию
для Москвы и Московской области:

8 499 705-84-25

Свободных юристов на линии: 8

Ответы юристов (1)

  • Адвокат - Бажутов Евгений

    Раз вам никакой работы не поручали, то и спрашивать с вас нечего. Если рассуждать в предложенном ключе, директор должен назначать аттестацию коллектива, что несколько муторно. В Вашем случае рекомендую требовать письменных распоряжений, а если дойдет до конфликта, написать заявление на имя директора, в котором указать все, что вы описали в вопросе с предложением предоставить рабочее задание. У Вас есть право требовать предоставления Вам работы по вашей должности.

    24 Января 2013, 19:32
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть
stats