Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Законно ли требование работодателя присутствовать на собраниях проводимых 4 раза в месяц в нерабочее время?
Законно ли требование работодателя присутствовать на собраниях проводимых 4 раза в месяц в нерабочее время? Спасибо
, Олег, г. Москва
Татьяна Минакова
Здравствуйте, Уважаемый пользователь сайта.
Собрания и их проведение в обязательном порядке являются рабочим временем и подлежат оплате.
Вы можете обратиться для защиты своих трудовых прав в профсоюзную организацию, даже если и не являетесь членом профсоюза. Профсоюзная организация защищает права работника и контролирует работодателя в части правильного применения норм права, которые не должны ухудшать положение работника.
Доброго Вам дня.