Добрый день, у нас ООО, есть комплект документов по охране труда. Но открылась еще одна точка с другим адресом и чуть меньшей площадью помещения, а штатное расписание то же. Нужно ли дополнительный комплект документов по охране труда, или можно использовать комплект на другую точку? Возможно нужны только определенные документы?
Согласно требованиям законодательства РФ, каждое рабочее место должно соответствовать требованиям по охране труда, включая наличие необходимых документов. При открытии новой точки с другим адресом и меньшей площадью помещения, необходимо провести анализ условий труда на данном рабочем месте и сравнить их с условиями труда на другой точке.
Если условия труда на новой точке значительно отличаются от условий труда на другой точке, то необходимо составить дополнительный комплект документов по охране труда, который будет соответствовать требованиям для данного рабочего места.
Однако, если условия труда на новой точке не сильно отличаются от условий труда на другой точке, то можно использовать уже имеющийся комплект документов по охране труда. В данном случае, рекомендуется провести проверку документов на соответствие требованиям законодательства и внести необходимые изменения в комплект документов, если это необходимо.
Надеюсь, мой ответ поможет Вам разобраться в сложившейся ситуации.
Если Вы желаете получить более подробную юридическую консультацию по вашему вопросу, то можете обращаться в чат за получением персональной консультации.
Также при необходимости составлю необходимые документы.
Профиль для чата pravoved.ru/lawyer/3021931/
С уважением,
Башкатов Виктор Викторович
