Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Обвинение в недостаче
здравствуйте! у меня сложился конфликт с работодателем, он обвиняет меня в недостаче денег. работаю я не официально. кассовых чеков у нас нет, камер видеонаблюдения тоже нет. единственное доказательство что я у него работаю- это код доступа в магазин, который привязан на мое имя. какие последствия для меня могут быть и каким образом мне защищаться?
Никаких последствий. уже одно то, что работодатель не оформил с Вами надлежаще трудовые отношения и не заключил договор о материальной ответственности не позволит ему требовать с Вас каких либо денег.
0
0
0
0
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
В 23 году подрядная организация привлекла отца к работам по демонтажу газовых задвижек на газопроводе. Произошел несчастный случай, в результате которого отец получил множественные ожоги 1-3 степени и позже скончался в реанимации. Возбудили уголовное дело, обвинение предъявили генеральному директору. Процессы судебные до сих пор идут. Гражданский иск на возмещение морального вреда я подал давно, но не могу обратиться в СФР,чтобы для матери выбить страховку, т.к. случай не страховой, пока суд не признает его таковым. Хотел подать в суде ходатайство о признании факта трудовых отношений между подсудимым и отцом, проконсультировался со стороной обвинения, но мне ответили,что в этом суде я это не могу сделать, это ГПК РФ. Сказали,что нужно заявить отдельное исковое заявление по месту регистрации подрядной организации. Но разве я не могу обратиться напрямую в СФР с наличием обвинительного заключения,где присутствует ответ от ГИТ,что гражданско-правовые договора следует считать заключёнными, т.к. действия заказчика и исполнителей соответствуют заявленным условиям договора подряда?
, вопрос №5064042, Заурбек, г. Белгород
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте!
Три месяца назад я устроилась на работу. Являюсь материально ответственным лицом. Выдаю деньги (фиксированная сумма) ситуация такая :
Приняла деньги, возможно неверно посчитала по невнимательности. Забрала, пришла на рабочее место. Обнаружив недостачу, сразу же сообщила экономисту и бухгалтеру.
Полагаю, подозрение падает на меня.
Требуют объяснительную записку. Как правильно ее написать?
Как себя обезопасить? Или, если приняла, неверно посчитав, что-то говорить бесполезно и придётся вносить?
Деньги не брала.
Выдает бухгалтер, без бумаг и подписей. Просто считаем при ней и уходим в другой кабинет на рабочее место.
, вопрос №5062594, Анна, г. Липецк
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте. Я уволилась из МТС 2 месяца назад. Подписывала договор коллективной материальной ответственности. Инвентаризации проводились формально. Сейчас СБшник требует с меня и еще двоих коллег 6000 рублей за недостачу (сим-карты, кабели). Угрожает заявлением в полицию по статье "Мошенничество" и уголовным делом, давит на то, что коллега — призывник. Вину я не признаю, товар не крала. Законны ли его требования и угрозы?
, вопрос №5061095, Аня, г. Орск
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Я уволилась с работы 14 августа 2026 инвентаризации не было, сейчас они делают инвентаризацию и хотят меня вписать в камиссию. Что бы я выплачивала недостачу. Что мне делать
, вопрос №5059108, Людмила, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте, подскажите пожалуйста, как действовать в такой ситуации; я подрабатывала в сауне администратором, без оформления , когда захотела уйти начальство сказало что должна отработать и после ревизии получу расчет , но по истечении двух дней сказали что после меня недостача и я должна ее выплатить , пришел мужчина ко мне на официальную работу и начал угрожать , сказал если не верну по другому будут разбираться , боюсь теперь идти домой что будут меня караулить
, вопрос №5058855, Юлия, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.