8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Я работаю в маке, хочу уволиться, из-за того, что в колледже расписание поменяли, испытательный срок 2 месяца, я проработала 3 дня, я должна отрабатывать и сколько

Я работаю в маке, хочу уволиться, из-за того, что в колледже расписание поменяли, испытательный срок 2 месяца, я проработала 3 дня, я должна отрабатывать и сколько

, Евгения, г. Ростов-на-Дону

Евгения, добрый день!

Если испытание у вас было прописано в трудовом договоре, вы можете отказаться от трудовых отношений, предупредив работодателя письменно за 3 дня.

Статья 71. Результат испытания при приеме на работу
Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.

0
0
0
0

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Здравствуйте, Евгения!

Вы должны предупредить работодателя за 3 дня, так как находитесь на испытательном сроке.

Если у Вас остались вопросы, вы можете их задать в чат. Если необходимо изготовить документы, Вы можете обратиться в чат или разместить заказ в разделе документы.Для входа в чат Вы можете зайти в мой профиль https://pravoved.ru/lawyer/473..., а далее кликнуть на кнопку «Сообщение юристу» либо «Обратиться к юристу».

В зависимости от сложности вопроса, консультации в чате платные.

0
0
0
0

Евгения, Добрый день.

Проще всего подойдите к руководителю и переговорите.

Если по соглашению сторон, то можете сразу уволиться если нет, то отработать две недели.

«Трудовой кодекс Российской Федерации» от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 14.07.2022) (с изм. и доп., вступ. в силу с 25.07.2022)

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.

Переговорите, может сразу уволит.

Но, может он Вам поменяет график, и Вы сможете совмещать учебу.

С уважением, Антон

PS: Если нашли ответ, поставьте «лайк».

0
0
0
0

Статья 70. Испытание при приеме на работу.

Испытание при приеме на работу не устанавливается для лиц, не достигших возраста восемнадцати лет.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Спишут ли долг при банкротстве, если при получении кредита был указан недостоверный доход?
Возникла проблема в процессе банкротства. Общая сумма долга около 750 тыс. рублей, и из всех банков вопросы появились только у Сбера. Ситуация такая: был оформлен кредит на 300 тыс. рублей в период, когда я официально уже не работала, так как примерно за месяц до этого уволилась. Эти деньги пошли на погашение других кредитов. При оформлении кредита я указала доход 200 тыс. рублей, хотя фактически на тот момент постоянного дохода не было. При этом все платежи по кредитам вносились вовремя, без просрочек, примерно с июля по ноябрь. Когда стало понятно, что дальше справляться с выплатами не получается, я обратилась к юристам. Они объяснили, что перед подачей заявления о банкротстве нужно несколько месяцев не оплачивать кредиты. В итоге дело рассматривается уже больше года. Сейчас юристы просят предоставить какие-либо документальные подтверждения того, что у меня был доход на тот момент, например договоры ГПХ или другие документы. Долг не спишут? Нет шансов?
, вопрос №4948143, Ева, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Нужно ли отрабатывать при увольнении на испытательном сроке?
Добрый день, подскажите пожалуйста, хочу уволиться на испытательном сроке, говорят что нужно отрабатывать
, вопрос №4946006, Екатерина, г. Иркутск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Что делать, если директор принуждает к увольнению после больничного?
Была на больничном 1 месяц, проработала в данной организации 5месяцев,директор предлагает уволиться мотивируя тем что он уже взял на моё место удобного человека и тем что от меня пахнет табаком, либо предлагает другой филиал он в 2 раза дальше от дома и зарплата меньше на 15 тысяч рублей, что делать
, вопрос №4945760, Эльвира, г. Бердск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
28 марта случай признали гарантийным и сказали о том, что срок поставки запчасти около 30 дней, им сразу же было
Здравствуйте, подскажите какие есть шансы в суде. Ситуация следующая: Автомобиль Хавал Джолион, приобретался в Мейджере (Москва) в октябре 2025г. В марте 2026 сломался замок багажника - машина ошибочно думала, что багажник открыт, соответственно не работали штатные замки (машина не закрывалась и что делало эксплуатацию машины невозможной) , щётка омывателя. 17 марта было обращение в Мейджер на запись, ближайшая была только 28.03. 28 марта случай признали гарантийным и сказали о том, что срок поставки запчасти около 30 дней, им сразу же было озвучено по телефону, что мы не согласны, это противоречит статье 20 ЗОЗПП, и для замка багажника ремонт более 30 дней это НЕ незамедлительно. Затем, в ближайшие 1-2 дня было направлено почтой требование об устании недостатка в срок 14 дней - ответа от дилера не поступило (то есть они согласовали этот срок?) Ещё через дней 5 я сделала запрос в АвтоДок на этот замок багажника, оригинал, поставщик ДИЛЕР, срок поставки 5-7 дней. О чем была направлена ещё одна претензия почтой со скриншотом, что это официальный поставщик и ТД и тп, а так же был звонок на горячую линию Хавал. В тот же день Мейджер перезвонил и сказали, что по их внутреннему регламенту они не могут заказывать запчасти "где-то" , но сделает запрос "директьеру" и попробует согласовать покупку в другом месте. Все. Тишина. Никто ничего не согласовал. Машину отдали 4 мая. Итого 37 дней ремонта, какого то замка багажника. Можем ли мы попробовать взыскать неустойку по истечению 14 дней со дня получения первой претензии? С учётом того, что они затянули ремонт из за своих внутренних регламентов, проигнорировали наличие запчасти в России?
, вопрос №4943856, Ольга, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Законно ли отказывать в сокращении рабочего времени до 4-6 часов с ребенком до 3 лет?
Здравствуйте, через 2 месяца ребенку 3 года, соответственно выхожу с декрета через 2 месяца. Заранее решила узнать насчёт возможности сократить рабочий график с 8 часов в день до 6 или 4 часов. Мне отказали. Насколько это законно? мне казалось, что по закону не могут отказать в сокращении рабочих часов до 14 лет ребенка.
, вопрос №4941983, Марина, г. Новочебоксарск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 08.10.2022