8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Я ещё не достаточно ознакомлена с программами и всем прочим детского сада

Я только начала работать в детском саду, после колледже. У меня младшая группа. Сегодня у меня смотрели занятие и его тема не соответствовала тому что заявлено в программе. Я ещё не достаточно ознакомлена с программами и всем прочим детского сада. Мне нужно написать объяснительную. Как это лучше сделать

, Клиент, г. Москва
Уточнение от клиента
Объяснительную просит методист в отсутствии заведующей. Должна ли я её вообще писать?

В объяснение отразите отнесена ли разработка программ к Вашим обязанностям по трудовому договору, если не отнесено, то Вам не могут вменить это в дисциплинарную ответственность.

В любом случае укажите, ч то обязуетесь более внимательно относится к исполнению своих профессиональных обязанностей и не допускать подобных нарушений в дальнейшем.

За такое нарушение Вас в любом случае не привлекут к дисциплинарной ответственности. Отнеситесь к этому как к подготовке молодого специалиста.

_________________________

Если ответ полезен оставьте положительный отзыв (плюсик). Заранее благодарю.

1
0
1
0

От Вас имеют право требовать объяснение все лица, наделенные правом заключения трудового договора. Если работник действительно дорожит своим рабочим местом, то в его интересах дать объяснения. 

1
0
1
0

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Похожие вопросы
Скажите может он работать в детском саду сторожем, если я в этом же детском саду заведующий
Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, я работаю заведующим детского сада. Устроила своего супруга на должность сторожа. Скажите может он работать в детском саду сторожем, если я в этом же детском саду заведующий. И ещё, хочу сделать на него дополнительный объём 0.5 ставки рабочего по комплексному обслуживанию и ремонту зданий. В деревне работать не кому. А он по мимо того, что сторожит, ещё и всё ремонтирует, косит траву и много чего ещё делает.
, вопрос №4971774, Кристина, снт. с. Безруково

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
После отпуска отрабоиала четыре дня, точнее 39 часов (работаб воспитателем в детском саду) плохо себя почувсьвовала и открыла больничный у терапевта
Здравствуйте. Имею вторую группу инвалидности. Но с работы не уволилась. После больничного листа продолжительностью три месяца, точнее после его закрытия была в очередном отпуске две недели. После отпуска отрабоиала четыре дня, точнее 39 часов (работаб воспитателем в детском саду) плохо себя почувсьвовала и открыла больничный у терапевта. В этот день прступил звонок от руководства детского сада с претензией, что я на больничном. Что некому работать и что влетом узкие специалисты,которые работают в детском саду уйдут в отпуска,тоесть работать июль, август мне придется без положенных по закону выходных. А если я плохо себя чувствую, то увольняйтесь. Заведующий дал на раздумье десять дней. После чего я обязана сказать когда выйду на работу тли уволюсь.
, вопрос №4971302, Оксана, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Можно ли оформить генеральную доверенность на бабушку для представления интересов ребенка?
Здравствуйте,я бабушка .мама внука учится очно.Может ли мать ребенка оформить на меня генеральную доверенность .что я могла водит внука в детский сад,поликлинику и т д.представлять её права.
, вопрос №4970574, Нина, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Могу ли я заходить в детский сад за ребёнком с собакой на руках
Здравствуйте. Могу ли я заходить в детский сад за ребёнком с собакой на руках. Собака мини. Её вес всего 1 кг. В контакт с детьми она не вступает. Она на руках. Тем более мы уже детей не одеваем, они как правило ждут нас к определённому времени уже одеты. Спасибо
, вопрос №4968498, Наталья, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Как оформить сотрудника воспитателем в детский сад, если она в декрете на основном месте?
Добрый день. Как правильно оформить сотрудника на работу воспитателем в детский сад , если она находится в декрете до полутора лет и не хочет увольняться с основного места работы
, вопрос №4968421, Лариса Тимофеевна, г. Рязань

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 20.09.2022