Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Подскажите пожалуйста, имеет ли право работодатель не отпускать сотрудника на учебный отпуск?
Подскажите пожалуйста, имеет ли право работодатель не отпускать сотрудника на учебный отпуск? Имеется заявление и справка вызов с места учебы
, Елена, г. Краснодар
Евгений Котляров
Елена, добрый вечер!
В случае, если учебное заведение имеет лицензию на образовательную деятельность и государственную аккредитацию, которая подтверждает соответствие образовательных программ учебного заведения требованиям федеральных государственных образовательных стандартов, работодатель обязан предоставить обучающемуся работнику дополнительный (учебный) отпуск. Форма собственности работодателя значение не имеет.
Регламентирует законодатель данные правоотношения в 26 главе Трудового кодекса.