Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Может ли управляющий заставить в свой выходной выйти на собрание с 8 до 10 Рабочее время начинается с 10 Ответ управляющего: Отсутствие на собрание приравнивается к прогулу рабочего времени
Может ли управляющий заставить в свой выходной выйти на собрание с 8 до 10
Рабочее время начинается с 10
Ответ управляющего:
Отсутствие на собрание приравнивается к прогулу рабочего времени. Исключение это отпуск и больничный. Если вас нет ваше мнение будет по умолчанию учтено как согласие со всеми моими предложениями
, Глеб, г. Москва
Татьяна Степанова
рейтинг 7.6
Эксперт
Здравствуйте, Глеб!
Может ли управляющий заставить в свой выходной выйти на собрание с 8 до 10 Рабочее время начинается с 10
не может, поскольку у него нет ни полномочий, ни оснований для привлечения работников к сверхурочной работе без их письменного согласия.
Отсутствие на собрание приравнивается к прогулу рабочего времени.
подарите ему ТК РФ, пусть учит мат.часть.
Если вас нет ваше мнение будет по умолчанию учтено как согласие со всеми моими предложениями
молчание в трудовом законодательстве согласием не является.
Если у Вас еще остались вопросы, Вы можете задать их мне в рамках индивидуальной платной консультации в чате (стоимость и время консультации согласовываются там же).