Когда писала заявление не помню отпуск сразу на 56 дней или меньше

Здравствуйте, Мария!

сложность в том, что я ушла в декрет при другом директор и бухгалтер

 это не сложность, потому что в любом случае никакие устные договоренности не имеют юридической силы, а документы же все должны были остаться, их не могли уничтожить.

Когда писала заявление не помню отпуск сразу на 56 дней или меньше.

… При уходе в декрет мне выплатили деньги за 28 дней это те дни, которые были до декрета, а оставшиеся дни мне компенсировали оплатой, и теперь мне эти 26 дней уже нельзя брать

 затребуйте выдать Вам копию заявления и копию приказа на отпуск и выплату компенсации, расчетный листок за февраль и март 2019 года, тогда и убедитесь, что и как было проведено.

почитала ТК и нашла, что беременным нельзя компенсировать отпуск деньгами

это, действительно, так. Однако, использовать ошибку работодателя, если Вы сами согласились на компенсацию деньгами части отпуска, указали это в заявлении, было бы не вполне добросовестно. Поэтому и надо начать с получения копий документов и их анализа. 

Также с учетом того, что ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется за рабочий год, а не календарный, а в стаж для отпуска не включается, например, отпуск по уходу за ребенком до трех лет, чтобы проверить Ваши «права на отпуск», нужна полная информация с точными датами — дата приема на работу, даты всех отпусков за все время работы, даты иных периодов, исключаемых из стажа для отпуска (если они были).   

Если у Вас еще остались вопросы, Вы можете задать их мне в рамках индивидуальной платной консультации в чате (стоимость и время консультации согласовываются там же).