Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Или все так и есть, и они не обязаны были меня известить о праве на пособие?
Здравствуйте. Устроилась на работу в магазин "магнит" на 0,5 ставки, находясь в декретном отпуске. Соответственно пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет от пенсионного фонда прекратилось. О том, что нужно было подавать заявление отдельно мне никто не сказал. Ни менеджер, ни директор. Было принято решение уволиться, чтоб возобновить пособие от ПФ. Только после этого я узнала, что это пособие мне должен выплачивать работодатель. Написала заявление. Сказали, что выплатят с момента обращения. А те 1,5 месяца не оплатят. Есть ли выход из этой ситуации? Или все так и есть, и они не обязаны были меня известить о праве на пособие?
Здравствуйте, Ксения!
Только после этого я узнала, что это пособие мне должен выплачивать работодатель
это не так, в настоящее время пособие по уходу за ребёнком до 1,5 выплачивает напрямую ФСС, работодатель только оформляет отпуск по уходу за ребенком до трех лет и подает в ФСС необходимые сведения.
они не обязаны были меня известить о праве на пособие?
нет, не обязаны. В Трудовом кодексе РФ и законодательстве о пособия на детей все написано, обращение за пособием носит «заявительный характер», то есть гражданин сам должен знать свои права или просить ему их разъяснить — юриста, уполномоченные государственные органы, но не работодателя.
Если у Вас еще остались вопросы, Вы можете задать их мне в рамках индивидуальной платной консультации в чате (стоимость и время консультации согласовываются там же).