Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Сбежал Генеральный директор
Добрый день. у меня следующая ситуация. 31 декабря 2013 г. заканчивается срок контракта с генеральным директором. Директор обиделся, что мы решили не продлевать контракт, и в понедельник написал приказ о съеме с себя полномочий, и больше не приходит на работу. Месячный срок не отрабатывает. Мы не можем снять заработную плату и доработать последние дни до Нового Года без его подписи. На фирме всего четыре человека: генеральный директор, который по бумагам и главный бухгалтер, кладовщик и два таджика - грузчика. Подскажите, что делать? Можно ли назначить ВРИО из постороннего человека, как это сделать за эти несколько дней? Или мы должны его искать? Помогите!!!
ЖАЛОБА
на действия работодателя, содержащие признаки нарушения трудового законодательства
Я, состою в трудовых отношениях с компанией "ООО Билдиком" в должности инженера слаботочных систем.
1. Обстоятельства, предшествующие конфликту.
Я был снят с работ по обслуживанию магазинов «Перекрёсток» . О данном факте я не был уведомлён официально — я узнал об этом из служебного приложения, где исполнитель задачи был заменён с моего ФИО на ФИО другого сотрудника. Скриншот прилагается. Подробное описание обстоятельств, включая факт снятия меня с работ без официального уведомления и последующего предложения должности инженера-проектировщика с последующим "устным" принуждением меня к увольнению без официального разъяснения и причин, изложено в прилагаемом заявлении на имя генерального директора (приложение № 2).
2. Прошу:
Провести проверку изложенных фактов на предмет наличия нарушений трудового законодательства со стороны компании».
Выдать работодателю предписание об устранении нарушений, недопущении увольнения меня за прогул и оформлении трудовых отношений в соответствии с главой 49.1 ТК РФ (дистанционная работа).
Принять меры по защите моих трудовых прав.
Возбудить дело об административном правонарушении по ст. 5.27 КоАП РФ в случае выявления нарушений. «Возражаю против сообщения работодателю сведений обо мне как об источнике жалобы (ч. 2 ст. 358 ТК РФ)».
Приложения (копии):
Скриншот из служебного приложения с заменой исполнителя задачи — 1 л.
Копия заявления на имя генерального директора — 17 л.
Копия квитанции об отправке заявления — 1 л.
Справка с места работы — 1 л.
Адрес
Москва, Уржумская улица 4с33
, вопрос №5058625, Иван, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте, мне 20 лет, нахожусь в Армений, я контрактник, который сбежал из страны, после смерти своего отца на сво и сейчас хожу вернуться, могу ли я узнать что со мной будет
, вопрос №5055083, Никита, Ереван
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Если я сбежала из дома и если мне написать одному членов из своих родственников то могут ли они как-то узнать об этом типо что я написала и определить мое местоположение?
Мне 22 года
, вопрос №5054893, Анна, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
При смене генерального директора, Советом директоров был назначен исполняющий обязанности по совместительству. Был оформлен приказ о возложении полномочий. Как писать в преамбуле договора на основании чего действует ИО генерального директора? Приказ, Протокол или Устав?
, вопрос №5053752, Кирилл, г. Санкт-Петербург
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте, нужно составить текст генеральной доверенности для подачи в консульстве РФ
Мне нужна максимально широкая генеральная доверенность на маму, чтобы она могла делать вообще всё без моего присутствия.
, вопрос №5053647, Джино-Русс, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
