Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Что мне необходимо сделать мне?
Здравствуйте, беременность уже 20 недель ,работаю сутки трое. Врач дала справку на легкий труд . Но мне сказали что дневных смены заняты и туда меня нельзя и то это день день график. А 5 дневки у них нет . Предложили только ночные смены . Отпуск я отгуляла уже ,тогда о беременности ещё не знала . Предложили за свой счёт, чего делать не хочу ,и сутки уже тяжело стало . Что мне необходимо сделать мне ?
Здравствуйте! Работодатель обязан перевести женщину на более лёгкую работу (или же снизить нормы выработки и обслуживания), а в случае отсутствия таковой – освободить работницу от выполнения трудовой функции с сохранением среднемесячного заработка (ч.1, 2 ст. 254 ТК РФ).
ТК РФ Статья 254. Перевод на другую работу беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до полутора лет
Беременным женщинам в соответствии с медицинским заключением и по их заявлению снижаются нормы выработки, нормы обслуживания либо эти женщины переводятся на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе.
До предоставления беременной женщине другой работы, исключающей воздействие неблагоприятных производственных факторов, она подлежит освобождению от работы с сохранением среднего заработка за все пропущенные вследствие этого рабочиедни за счет средств работодателя.
Предложили за свой счёт
Работодатель не прав. Пишите жалобу в Трудовую инспекцию и прокуратуру.