Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Подскажите, что мне делать в этой ситуации?
Добрый день. Хочу взять отпуск перед декретом, 28 календарных дней. Работодатель не хочет отпускать в декрет по причине "некому работать" и говорит,что нельзя брать отпуск не по графику и тем более больше 2-х недель. Насколько я знаю,есть статья 260 ТК РФ, по которой я могу взять отпуск в любое время. Подскажите,что мне делать в этой ситуации?
, Лиля, г. Казань
Татьяна Минакова
Здравствуйте, Уважаемый пользователь сайта.
Исключить межличностные отношения с фразами ," говорит ", на Ваше письменное заявление о предоставления Вам отпуска, работодатель должен дать письменный отказ или предоставить Вам отпуск, в случаи письменного отказа можете обратиться в инспекцию по труду и в суд.
Доброго Вам дня.
Лиля
Спасибо большое!