Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
На работе двое сотрудников зашли в мой аккаунт в приложении вотсап, доступ к которому я забыла закрыть
На работе двое сотрудников зашли в мой аккаунт в приложении вотсап, доступ к которому я забыла закрыть, просмотрели мои фото, нашли фото интимного характера, сняли их с экрана компьютера на видео и распространили между несколькими другими сотрудниками с помощью соцсети ВКонтакте. Конфликт я хотела уладить без судебного разбирательства, потребовав у руководства просто уволить этих сотрудников. Мне это было обещано, но в итоге, этих сотрудников фактически просто переведут в другое подразделение. Видео было удалено со страницы одного из молодых людей,но остались ссылки, также видео было снято с экрана мною. В какие органы я могу обратиться с заявлением и можно ли привлечь работодателя по какой-либо статье, т.к. в итоге мне было сказано, что я виновата сама, т.к. не закрыла доступ.
Добрый день!
Вы можете подать заявление в следственный отдел Следственного Комитета РФ о привлечении этих лиц к уголовной ответственности по ст. 137 Уголовного Кодекса РФ:
1. Незаконное собирание или распространение сведений о частной жизни лица, составляющих его личную или семейную тайну, без его согласия либо распространение этих сведений в публичном выступлении, публично демонстрирующемся произведении или средствах массовой информации -
Ваше заявление обязаны принять и выдать Вам талон-уведомление о принятии, по заявлению будет проведена проерка, по результатам которой, вероятнее всего, будет возбуждено уголовное дело.
Добрый день Юлия.
УК РФ Статья 137. Нарушение неприкосновенности частной жизни
1. Незаконное собирание или распространение сведений о частной жизни лица, составляющих его личную или семейную тайну, без его согласия либо распространение этих сведений в публичном выступлении, публично демонстрирующемся произведении или средствах массовой информации —
Попробуйте обратиться в СК. Однако будут ли они привлечены к уголовной ответственности или нет, сказать сложно.
В какие органы я могу обратиться с заявлением и можно ли привлечь работодателя по какой-либо статье,
Привлекать работодателя к ответственности нет оснований, так как он по сути не является причинителем вреда.
Видео было удалено со страницы одного из молодых людей, но остались ссылки, также видео было снято с экрана мною.Юлия
Проверку то обязаны провести, однако удастся ли доказать факт распространения не ясно. В любом случаи, в рамках проверки должны направить запросы в ВК и иные соц сети, а также мобильным операторам при необходимости.
Если уголовное дело будет возбуждено, то Вы вправе будете без уплаты госпошлины предъявить в уголовном деле гражданский иск о возмещении ущерба, причиненного преступлением, — компенсации морального вреда на основании ст. 151 Гражданского Кодекса РФ:
Если Вам понадобятся дополнительные консультации или подготовка документов, то Вы можете обратиться в чат ко мне или любому другому юристу сайта. Услуги в чате оплачиваются отдельно.