Существует ли за это наказание?
Работодатель больше 10 дней не может отправить справку сотруднику. Существует ли за это наказание?
, Александра, г. Москва
Работодатель больше 10 дней не может отправить справку сотруднику. Существует ли за это наказание?
Здравствуйте, Александра!
За нарушение трудового законодательства работодатель может быть привлечен к административной ответственности по ст. 5.27 Кодекса РФ об административных правонарушениях.
Работник может обратиться с письменной жалобой на работодателя в государственную инспекцию труда и (или) в прокуратуру.
Если Вам требуется более подробная консультация или подготовка документов по Вашему вопросу, рекомендую обратиться ко мне в чат для согласования условий оказания платной услуги. Для входа в чат Вы можете зайти в мой профиль https://pravoved.ru/lawyer/311687/ и кликнуть на кнопку «Обратиться к юристу».