8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Является ли это дискриминацией в мой адрес и как я могу отстоять свое право?

Здравствуйте. Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет. Планирую выход на работу на неполный рабочий день с сохранением пособия на 0.5 ставки. Согласно ТК РФ зарплата будет рассчитываться пропорционально занимаемой доле ставки. Сама ЗП состоит из оклада и стимулирующих выплат.

Вопрос: при выходе другой сотрудницы на долю ставки ЗП установили пропорционально от всей ЗП, включая стимулирующие выплаты, а мне только пропорционально окладу. Является ли это дискриминацией в мой адрес и как я могу отстоять свое право?

, Нинель Коковина, г. Москва
Екатерина Кондратьева
Екатерина Кондратьева
Юрист

Добрый день,

Является.

Каждый имеет равные возможности для реализации своих трудовых прав.
Никто не может быть ограничен в трудовых правах и свободах или получать какие-либо преимущества в зависимости от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам, а также от других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работника (ст. 3 ТК РФ)
При работе на условиях неполного рабочего времени оплата труда работника производится пропорционально отработанному им времени или в зависимости от выполненного им объема работ (ст. 93 ТК РФ).

Оплата труда — заработная плата состоит из оклада и других выплат.

С уважением,

0
0
0
0
Похожие вопросы
900 ₽
Уголовное право
На поняла что это не мое и решила вывести свои деньги тогда попытались объяснить что мама счет ч не могу
Здравствуйте меня убедили попробовать инвестировать и я согласилас типо 3 дня тестового режима работы чтобы понять подходит мне или нет. На поняла что это не мое и решила вывести свои деньги тогда попытались объяснить что мама счет ч не могу зпковть так как брокер европейский и по мкайпу со мной связался человек типо работник с минимтерства финансов. Дальше у меня на счете появиля минус в суимме 8560 долларов. Мкажите пожалуйста как быть
, вопрос №4161469, Лусине, г. Москва
Семейное право
Являются ли эти чеки подложными документами и как наказать, можно это сделать в апелляцию?
Здравствуйте! В судебн.заседании по иску об алиментах на ребёнка истец предоставил чеки о расходах на себя,т.к.покупал лекарства для себя( в справке о доходах в этом месяце получал выплату по временн.нетрудоспособности),а не на ребёнка.Являются ли эти чеки подложными документами и как наказать,можно это сделать в апелляцию?
, вопрос №4160422, Елена, г. Магнитогорск
486 ₽
Вопрос решен
Семейное право
Могу ли я оформить доверенность (на второго ребенка) на мою подругу и оставить ребенка с ней?
Добрый вечер. Я являюсь опекуном двоих детей 8 и 13 лет, мужа нет. С одним ребенком (8 лет) нужно съездить в другой город на 2 недели. Могу ли я оформить доверенность (на второго ребенка) на мою подругу и оставить ребенка с ней? Опека мне отказывает, а ехать с двумя детьми крайне неудобно и очень накладно. Благодарю за ответ
, вопрос №4159938, Евгения, г. Омск
Банкротство
Как отвязаться от коллекторов Я от звонков, чтобы они не тревожили моих близких и могу ли я рассмотреть процедуру банкротства
Задолжал денег банкам и мфо. Как отвязаться от коллекторов Я от звонков, чтобы они не тревожили моих близких и могу ли я рассмотреть процедуру банкротства
, вопрос №4158893, Ленар, г. Курск
Все
Добрый день Я являюсь мамой ребёнка инвалида с января 2017
Добрый день. Я являюсь мамой ребёнка инвалида, с января 2017 года. Постоянно проживаем в Донецке ДНР. Являемся гражданами России. 28.03.2024 я подала заявление в СФР Киевского района про назначение социальной пенсии ребёнку и заявление на уход за ребёнком (10 000 т.р.) , мне одобрили с марта 2023,выплатили компенсацию, а с 01.06.2024 сняли выплату по уходу, мотивируя тем, что я с 15.09.2023  нахожусь в отпуске без сохранения заработной платы ( не могу выйти на работу , т.к. ухаживаю за дочкой), на работе позволяют сохранить рабочее место, пока... Скажите пожалуйста, это правомерное действие СФР? И могу ли я писать жалобу на отказ выплаты по уходу?
, вопрос №4158830, Ксения, г. Донецк
Дата обновления страницы 09.01.2022