Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Может есть возможность аннулировать?
Добрый день! Я мать одиночка , работала на декретной ставке, ушла в декрет . Вышел основной сотрудник , на работе сказали что я буду уволена 31 мая. Заявление подписала(((( должен ли был работодатель предложить мне другое место или нет? Могла ли я не подписывать это заявление ?(((((сказали что все выплаты до 1,5 лет сохранятся( оказалось что нет) получается обманули а заявление подписано и трудовая у меня(( подскажите что можно сделать? Может есть возможность аннулировать ?
Доброе день, Елена! Так как Вы работали по срочному трудовому договору на декретной ставке, то Вас уволили на законных основаниях. Вам должны были выплатить компенсацию за неотгулиный отпуск и рассчитать полностью по работе. Что касается пособия, то Вам работодатель не может его сохранить, так как срочный трудовой договор прекращен, Вам необходимо его получать в органах социальной защиты населения по месту жительства.
Работодатель Вас мог уволить сразу же, как вышел бы основной работник, так как Вы работали по срочному договору до выхода основного работника из декрета.