8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
700 ₽
Вопрос решен

Подскажите как действовать в этой ситуации, возможно ли расторгнуть досрочно договор с возвратом всех арендных платежей

Доброго времени суток. Являюсь индивидуальным предпринимателем в сфере торговли лекарственными средствами. Арендую помещение у МУПа в течение 4 лет, договор на 5 лет. Арендные платежи вношу исправно, просрочек нет. Администрации района дали задание сверху на закрытие всех аптек на территории мед учреждений. За последнюю неделю натравили все возможные проверки деятельности ( пожнадзор, прокуратура, охрана труда и т.п). Представители администрации предлагают расторгнуть договор с моей стороны, чтобы не было проблем. МУП не ведёт никакой деятельности 3 года, только получает арендные платежи, сотрудников не имеет. Подскажите как действовать в этой ситуации, возможно ли расторгнуть досрочно договор с возвратом всех арендных платежей. Либо есть какие то другие правовые механизмы. Заранее спасибо

Показать полностью
, Александр Борисович, г. Краснодар
Юрий Колковский
Юрий Колковский
Юрист, г. Екатеринбург
рейтинг 9.2
Эксперт
Подскажите как действовать в этой ситуации, возможно ли расторгнуть досрочно договор с возвратом всех арендных платежей. Либо есть какие то другие правовые механизмы

Александр Борисович

Здравствуйте. 

Договор расторгнуть по соглашению сторон Вы можете в любое время (ст. 450 ГК РФ). Естественно по соглашению сторон никто Вам возмещать какие-то арендные платежи не будет. При этом правовых оснований для возврата уже уплаченных арендных платежей не имеется за исключением случая, когда Вы какие-то платежи уплатили вперед. В этом случае Вы можете вернуть указанную часть платежей при расторжении договора. Имуществом Вы пользовались, оплачивали это пользование в соответствии с договором. Поэтому вернуть уже уплаченные платежи за период пользования имуществом у Вас не получится. 

С другой стороны если нет договоренности с Вами о расторжении договора по соглашению сторон, то и другой стороне придется либо выдумывать как Вас к этому склонить принудительно, либо предлагать Вам какие-то варианты, на которые Вы можете согласиться.

0
0
0
0
Александр Борисович
Александр Борисович
Клиент, г. Краснодар
А возможно ли признать договор аренды ничтожным?

Каким образом? Основания признания договора недействительным определены законом (ст.ст. 166-181 ГК РФ). Я не усматриваю тут каких-либо оснований для признания сделки недействительной. Кроме того, пользование-то все равно было в прошедший период, безвозмездным оно быть не может. Вы можете потребовать какого-то возмещения Ваших возможных убытков при заключении соглашения о расторжении договора, но пойдет ли на это вторая сторона — большой вопрос.

0
0
0
0
Екатерина Довгопол
Екатерина Довгопол
Юрист, г. Курган

Добрый день, Александр Борисович.

Поскольку вы платите исправно и не имеете просрочки по оплате, то арендодатель не сможет даже расторгнуть в судебном порядке, для этого нет оснований.

По требованию арендодателя договор аренды может быть досрочно расторгнут судом в случаях, когда арендатор:1) пользуется имуществом с существенным нарушением условий договора или назначения имущества либо с неоднократными нарушениями;
2) существенно ухудшает имущество;
3) более двух раз подряд по истечении установленного договором срока платежа не вносит арендную плату;
4) не производит капитального ремонта имущества в установленные договором аренды сроки, а при отсутствии их в договоре в разумные сроки в тех случаях, когда в соответствии с законом, иными правовыми актами или договором производство капитального ремонта является обязанностью арендатора.

По соглашению сторон вы также не обязаны расторгать договор.

0
0
0
0
За последнюю неделю натравили все возможные проверки деятельности ( пожнадзор, прокуратура, охрана труда и т.п).

Александр Борисович

Результаты проверок и в ряде случаев решения о их проведении можно обжаловать.

0
0
0
0

Касаемо моратория на проверки — то наложен мораторий на плановые проверки малого бизнеса до 31 декабря 2021 года. Т.е. внеплановые проверки могут провести. Вопрос в законности их проведения, для их проведения должны быть основания (к примеру, сообщение о нарушениях).

0
0
0
0
Ольга Ефименкова
Ольга Ефименкова
Юрист, г. Москва

Александр Борисович, добрый день!

Расторгнуть договор вы можете основаниям, предусмотренным договором/законом. Вынудить расторгнуть договор Вас не имеют право. Если Вас вынуждают то все необходимо фиксировать документально. Например, составлять акты о том, что Вас ограничивают в пользовании помещением, перекрывают электро/водоснабжение и т.д.

В рамках ст. 450 ГК РФ вы можете расторгнуть договор по соглашению сторон. Вернуть Вам все арендные платежи, конечно, не получится. Только те, которые уплачены вперед (например обеспечительный платеж, если есть). Также, как указано выше, если арендные платежи Вами вносится, но Вам фактически препятствуют в пользовании помещением, то также на основании документов, которые фиксируют ограничение в пользовании помещением, можно пробовать через суд, возмещать уплаченные арендные платежи.

Вы также имеете полное право жаловаться на МУП в прокуратуру, указывая, что Вас фактически вынуждают отказаться от аренды.

Более того, рекомендую Вам в обязательном порядке, писать претензии в сам МУП, предъявляя им убытки, которые Вы фактически претерпеваете в связи с постоянными проверками и понуждением отказаться от договора.

0
0
0
0
Александр Борисович
Александр Борисович
Клиент, г. Краснодар
МУП в одностороннем порядке может разорвать договор с выплатой компенсации?

Нужно смотреть условия Вашего договора в части досрочного расторжения: предусмотрено ли вообще в договоре право МУП на досрочное расторжение, какие штрафы указаны за досрочное расторжение.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Нотариат
Скажите, возможно ли оформить эту бумагу?
Добрый день! Я тратил деньги по кредитным картам на знакомого человека, не являющегося моим прямым родственником. Хочу заключить официальный договор, согласно которому долг перейдет ему, и он покроет его в течение определенного времени. Сам знакомый согласен. Скажите, возможно ли оформить эту бумагу?
, вопрос №4685426, Артём, г. Санкт-Петербург
Военное право
Можно ли что то сделать в этой ситуации, что бы отец похоронил сына на родной земле
Здравствуйте.Подскажите как быть в такой ситуации.Двоюродный брат в июле придя в отпуск познакомился с девушкой,как оказалось она волонтёр,едва знакомы они расписались,13 сентября он погиб.Жил и вырос с отцом,мать умерла когда он был маленький .Жена приехала к его отцу,и сказала что хоронить будет у себя в городе,а родственники и отец живут очень далеко от её города,она тут же сходила в военкомат,сделала все необходимые документы и сказала отцу его,что никогда не узнаете когда его привезут хоронить и где.Можно ли что то сделать в этой ситуации,что бы отец похоронил сына на родной земле.
, вопрос №4685016, Мария, г. Иркутск
586 ₽
Вопрос решен
Недвижимость
Возможно ли что статус ветерана как-то поможет в этом вопросе?
Добрый день! Подскажите пожалуйста: Я ветеран боевых действий, в качестве мобилизованного проходил службу в зоне СВО на протяжении двух лет (плюс год находился в полку выздоравливающих ожидая увольнения) В этот период времени квартиру в которой я был прописан у родственников снесли по программе реновации. Прописка в паспорте осталась прежняя, фактически на данный момент прописки у меня нет (в домовой книге в новой квартире я не числюсь) Могу ли я претендовать на получение социального жилья как человек не имеющий во владении недвижимости, и фактически не имеющий прописки? Возможно ли что статус ветерана как-то поможет в этом вопросе? Семейное положение - холост, детей и иждивенцев нет. 26 полных лет. Официально ни где не работаю, трудовой договор приостановлен, работодатель в данный момент не может предоставить работу в связи с моим физическим состоянием и отсутствием образования. Инвалидности нет.
, вопрос №4684438, Никита, г. Москва
686 ₽
Вопрос решен
Трудовое право
Есть ли в данной ситуации какие либо способы защиты у работодателя?
Добрый день! Прошу подсказать по следующей ситуации: Работник был принят на работу в фитнес клуб без оформления трудового договора. Зарплату получал наличными. Отработал полтора месяца и в один просто не вышел на работу без предварительного уведомления работодателя. Впоследствии работник заявил, что ему не доплатили за несколько последних дней и написал заявление в прокуратуру. Прокуратура переадресовала заявление в трудовую инспекцию. От трудовой пришел официальный запрос о предоставлении документов, подтверждающих трудоустройство работника (договор, приказ, штатное расписание и т.д.). Вопрос в том как действовать работодателю в данной ситуации. Возможно ли сослаться на 67 ТК о фактическом допущении работника к работе без оформления договора в течение 3 дней с даты допуска. Т.к. работник не предоставил работодателю документы (паспорт, СНИЛС, инн и т.д.). Есть ли в данной ситуации какие либо способы защиты у работодателя? Заранее спасибо!
, вопрос №4683303, Артем, г. Москва
Гражданское право
Основание со стороны оператора "подозрение в мошенничестве, 115" Сама уже направила документы, но теперь сомневаюсь в том как я все объяснила им и увеличила ли возможность одобрения на возврат денег
Требуется консультация и помощь в коммуникации с компанией сотовой связи, что бы вывести денежные средства после расторжения договора. Основание со стороны оператора «подозрение в мошенничестве, 115» Сама уже направила документы, но теперь сомневаюсь в том как я все объяснила им и увеличила ли возможность одобрения на возврат денег.
, вопрос №4682952, Снежана Петрова, г. Новосибирск
Дата обновления страницы 13.05.2021